判断题

工作负责人允许变更一次。原、现工作负责人应对工作任务和人员分工进行交接。必要时重新执行现场勘察()

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主观题
工作负责人允许变更一次。原、现工作负责人应对工作任务和_____进行交接。
答案
单选题
工作负责人允许变更()。原、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行交接。
A.一次; B.二次; C.三次; D.不需变更
答案
单选题
工作负责人允许变更。原、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行交接()
A.一次 B.两次 C.三次 D.四次
答案
判断题
工作负责人允许变更二次。原、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行交接()
答案
判断题
工作负责人允许变更一次。原、现工作负责人应对工作任务和人员分工进行交接。必要时重新执行现场勘察()
答案
判断题
工作负责人允许变更一次。原、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行交接。必要时重新执行现场勘察()
答案
单选题
工作负责人允许变更次。原、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行交接重新执行现场勘查()
A. 一、无需 B. 一、必要时 C. 两、无需 D. 两、必要时
答案
多选题
工作负责人允许变更一次。原、现工作负责人应对进行交接。必要时重新执行现场勘察()
A.组织措施 B.工作任务 C.技术措施 D.安全措施
答案
多选题
工作负责人允许变更一次。原、现工作负责人应对进行交接。必要时重新执行现场(勘查)()
A.工作班成员; B.工作任务; C.安全措施; D.工作票。
答案
判断题
非特殊情况不得变更工作负责人,如确需变更工作负责人应由工作班人员同意并通知工作许可人,工作许可人将变动情况记录在工作票上。工作负责人允许变更一次。原、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行交接。
A.对 B.错
答案
热门试题
非特殊情况不得变更工作负责人,如确需变更工作负责人应由工作票签发人同意并通知工作许可人,工作许可人将变动情况记录在工作票上。工作负责人只允许变更一次。原、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行()。 非特殊情况不得变更工作负责人,如确需变更工作负责人应由工作班人员同意并通知工作许可人,工作许可人将变动情况记录在工作票上。工作负责人允许变更一次。原、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行交接。 工作负责人一般不得变更,如确需变更的,原工作负责人、现工作负责人应对进行交接() 若产生变更工作负责人的情况,原工作负责人、现工作负责人应对和的进行交接() 工作负责人一般不得变更,如确需变更的,应由原工作票签发人同意并通知工作许可人。原工作负责人、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行交接,并告知() 需要变更工作班人员时,应经工作负责人同意,在对新的工作班人员履行安全交底手续后,方可参与工作。非特殊情况不得变更工作负责人,如确需变更工作负责人应由同意,工作负责人允许变更一次。原、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行交接。人员变动情况记录在工作票备注栏中() 非特殊情况不得变更工作负责人,如确需变更工作负责人应由工作票签发人同意。工作负责人允许变更一次。 一张工作票,工作负责人最多允许变更1次,原工作负责人离开和返回计算为2次() 若工作负责人需要长期离开工作的现场时,应由原工作票签发人变更工作负责人,履行变更手续,并告知及。原工作负责人和现工作负责人应做好交接工作() 工作负责人一般不得变更,如确需变更的,应由原工作票签发人同意并通知工作许可人。原工作负责人、现工作负责人应对进行交接,并告知全体工作班成员() 原、现工作负责人应对工作任务和进行交接。必要时重新执行现场勘查() 工作负责人允许变更()次。 需要变更工作班成员时,须经()同意,在对新工作人员()手续后,方可进行工作。非特殊情况下不得变更工作负责人,如确需变更工作负责人应(),工作许可人将变动情况记录在工作票上。工作负责人允许变更一次。原、现工作负责人应()进行交接。 若工作负责人需要长时间离开现场,应由原工作负责人变更新工作负责人。 若工作负责人需要长时间离开现场,应由原工作负责人变更新工作负责人() 非特殊情况不得变更工作负责人,如确需变更工作负责人应由工作票签发人同意,工作负责人允许变更() 作业负责人允许变更一次,并经()同意;变更后,原、现作业负责人应对工作任务和安全措施进行交接,并告知全部作业人员 工作期间,若工作负责人必须长时间离开工作现场时,应、原、现工作负责人做好必要的交接、由原工作票签发人变更工作负责人() 工作负责人非特殊情况不准变更,如须变更,需征得工作票签发人同意,工作负责人只允许变更一次() 若需要变更工作负责人时,应将变更情况通知工作许可人,并在工作票“工作负责人变更”栏内填写原工作负责人离开和变更后新工作负责人姓名、变更时间,工作票签发人、工作许可人签名确认()
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