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试述我国公务员制度是对原干部人事制度的发展。
论述题
试述我国公务员制度是对原干部人事制度的发展。
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论述题
试述我国公务员制度是对原干部人事制度的发展。
答案
多选题
我国公务员制度对原干部人事制度的发展有()
A.实行分类管理体制 B.实行激励竞争机制 C.实行新陈代谢机制 D.实行勤政廉政保障机制 E.实行法制化管理体制
答案
简答题
简述我国公务员制度对原干部人事制度的发展。
答案
论述题
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答案
论述题
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答案
单选题
我国公务员制度与原干部人事制度相区别的首要特点是()
A.党管干部 B.分类管理 C.科学规划 D.考试录用
答案
单选题
我国公务员制度与原干部人事制度相区别的首要特点是( )
A.分类管理体制 B.激励竞争机制 C.勤政廉政机制 D.法制化管理原则
答案
单选题
针对原干部人事制度存在的人治弊端,应在具有中国特色的公务员制度中贯彻实行()
A.勤政廉政保障机制 B.中国特色的分类制度 C.法制化管理体制 D.分类管理体制
答案
单选题
针对原干部人事制度存在的人治弊端,在具有中国特色的公务员制度中贯彻实行【 】()
A.勤政廉政保障机制 B.中国特色的分类制度 C.法制化的管理体制 D.分类管理体制
答案
多选题
《公务员法》是我国第一部关于干部人事管理总章程性质的重要法律,在我国干部人事制度发展史上具有里程碑意义。《公务员法》的基本原则主要包括
A.公开、平等、竞争、择优和法治原则 B.监督约束与激励保障并重原则 C.任人唯贤、德才兼备原则 D.分类管理和效能原则
答案
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我国原干部人事制度的弊端主要表现在()
简述较之传统的干部人事制度,公务员制度的优越性表现在那些方面
简述较之传统的干部人事制度,公务员制度的优越性表现在那些方面
1993年10月1日《国家公务员暂行条例》正式实施,标志着我国干部人事制度尤其是行政机关干部人事制度的建设进入了一个全新时期()
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完善干部人事制度和公务员管理制度。在干部选拔、聘(任)用、晋升中切实贯彻“()”原则,保障妇女不受歧视。
完善干部人事制度和公务员管理制度。在干部选拔、聘(任)用、晋升中切实贯彻()原则,保障妇女不受歧视
什么是干部人事制度?
试述我国公务员制度和西方公务员制度的异同。
我国原干部人事制度的优良传统表现在哪些方面?
我国原干部人事制度的优良传统表现在哪些方面
试述我国公务员制度相比于西方公务员制度具有的特点。
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事业单位人事制度改革是我国干部人事制度改革的主要组成部分()
要完善干部人事制度和公务员管理制度。在干部选拔、聘(任)用、晋升中切实贯彻“民主、公开、竞争、择优”原则,保障妇女不受歧视。
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试述我国公务员回避制度的内容。
试述我国公务员回避制度的内容
干部人事制度改革的基本方向是实现干部人事工作的()。
试述建立我国公务员退休制度的意义。
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