依据《中华人民共和国劳动法》的规定，未成年工是指（）的劳动者。

根据《中华人民共和国劳动法》，国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满周岁未满周岁的劳动者（） 《中华人民共和国劳动法》中规定的未成年工的年龄是( )。 根据《中华人民共和国劳动法》的规定，不得安排未成年工从事劳动（） 根据《中华人民共和国劳动法》的规定，不得安排未成年工从事（）劳动。 《中华人民共和国劳动法》规定不不得安排未成年工从事（） 依据《中华人民共和国劳动法》,__应当对未成年工定期进行健康检查。 《中华人民共和国劳动法》明确规定，国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。其中，未成年工是指年满十七周岁未满十九周岁的劳动者（） 根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位应当对未成年工定期（）。 中华人民共和国劳动法规定劳动者的基本权利（） 按《中华人民共和国劳动法》规定，不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动，未成年工是指的劳动者（） 根据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者应当（） 按《中华人民共和国劳动法》规定，不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动，未成年工是指下列（）年龄段的劳动者 依据《中华人民共和国劳动法》,劳动者享有的权利包括__。 根据《制定中华人民共和国劳动法》规定，劳动者应当（）。 《中华人民共和国劳动法》中规定，劳动者享有权利（） 《中华人民共和国劳动法》明确规定，国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。其中，未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的青年（） 按《中华人民共和国劳动法》规定，不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、第四级体力劳动强度的劳动和其它禁忌从事的劳动，未成年工是指下列哪一个年龄段的劳动者（） 我国明确规定了对未成年人身心保护要求的两部专门的法律是（）1《中华人民共和国未成年人保护法》2《中华人民共和国劳动法》3《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》4《中华人民共和国义务教育法》 依据《中华人民共和国劳动法》规定，下列不属于劳动者的义务的是（）。 《中华人民共和国劳动法》：我国劳动法禁止用人单位招用未满（）的未成年人。