业应建立完善劳动保护用品的采购、验收、保管、发放、使用、更换、报废等规章制度。同时应建立相应的管理台帐，管理台帐保存期限不得少于（），以保证劳动保护用品的质量具有可追溯性。

《建筑施工人员个人劳动保护用品使用管理行规定》中规定，必须按国家规定免费发放劳动保护用品，更换已损坏或已到使用期限的劳动保护用品，不得收取或变相收取任何费用（） 《建筑施工人员个人劳动保护用品使用管理暂行规定》中规定，（）必须按国家规定免费发放劳动保护用品，更换已损坏或已到使用期限的劳动保护用品，不得收取或变相收取任何费用。 劳动保护用品分为特种劳动保护用品和一般劳动保护用品(0.08分) 劳动保护用品的发放和管理，应坚持()的原则。 劳动保护用品的发放和管理，应坚持（）的原则。 施工作业人员所在企业必须按国家规定免费发放劳动保护用品，更换已损坏或已到使用期限的劳动保护用品，不得收取或变相收取任何费用。() 施工作业人员所在企业必须按国家规定免费发放劳动保护用品，更换已损坏或已到使用期限的劳动保护用品，不得收取或变相收取任何费用。() 在劳动保护用品的发放和管理中，（ ）。 在劳动保护用品的发放和管理中，（）。A坚持“谁用工，谁负责”的原则B更换已损坏或者已到使用期限的劳动保护用品，可适当收取成本费，但不得变相谋取利益C劳动保护用品可以货币或者其他物品替代，以货币发放时不得低于实际物品价格D劳动保护用品管理台账，保存期限为3年 劳动保护用品为一般劳动保护用品和劳动防护用品（） 劳动保护用品分为一般劳动保护用品和（）劳动防护用品。 劳动保护用品分为一般劳动保护用品和劳动防护用品（） 定期检查各劳动保护用品，保证在用劳动保护用品始终处于（）状态。 企业采购劳动保护用品时，应查验劳动保护用品生产厂家或供货商的生产、经营资格，验明商品合格证明和()。 用人单位应教育从业人员,按照劳动保护用品的使用规则和防护要求正确使用劳动保护用品,使职工做到()(0.08分) 劳动保护用品应严格按照说明书使用（） 《建筑施工人员个人劳动保护用品使用管理暂行规定》中，（）属于个人劳动保护用品。 ()是企业按规定发放的劳动保护用品的支出。 《建筑施工人员个人劳动保护用品使用管理暂行规定》中规定，劳动保护用品必须以实物形式发放，不得以货币或其他物品替代。() 《建筑施工人员个人劳动保护用品使用管理暂行规定》中规定，劳动保护用品必须以实物形式发放，不得以货币或其他物品替代。()