多选题

归档制度应达到以下要求()

A. 符合国家的法律
B. 符合单位实际,体现文件形成特点和规律
C. 与单位其他相关制度统一
D. 确保归档制度内容完善
E. 归档制度应与上级主管机关的归档制度保存高度一致

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多选题
归档制度应达到以下要求()
A.符合国家的法律 B.符合单位实际,体现文件形成特点和规律 C.与单位其他相关制度统一 D.确保归档制度内容完善 E.归档制度应与上级主管机关的归档制度保存高度一致
答案
主观题
归档制度的内容:()、()、归档要求。
答案
多选题
完善的归档制度应包括以下基本内容()
A.归档范围 B.归档时间 C.归档案卷的质量要求 D.归档手续
答案
多选题
反洗钱内控制度设计和制定应达到以下要求,包括()
A.应当与业务相结合 B.应当能够发现和识别可疑交易 C.应当适合银行特点 D.应当实现动态管理
答案
判断题
科技文件归档要求,应包括以下几个方面:按子项结束时间归档、归档的科技文件要选用优质的制成材料、归档的科技文件必须经过系统整理、实行科技文件归档审批表制度等()
答案
单选题
文书立卷归档要求遵守一定的制度,包括以下方面()
A.归档内容 B.归档范围 C.收集范围 D.归档范围
答案
多选题
归档电子文件应满足以下()几个方面的质量要求。
A.真实性 B.完整性 C.系统性 D.可用性
答案
单选题
根据《企业档案工作规范》,文件归档制度应明确文件归档范围及保管期限、归档时间、归档程序、归档质量要求以及()。
A.归档手续 B.归档人员 C.归档方法 D.归档控制措施
答案
多选题
《企业档案工作规范》规定:文件归档制度应明确文件归档范围及()、归档质量要求以及归档控制措施。
A.保管期限 B.归档时间 C.归档程序 D.归档人员
答案
主观题
简答评价薪酬制度的目的及薪酬制度应达到的要求。
答案
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