2023年初级经济师每日一练《初级人力资源管理》4月7日

• 1.  属于内在报酬的是（  ）。

  A基本薪酬

  B奖金

  C带薪假期

  D晋升

• 2. 心理测试不包括（）

  A能力测试

  B工作样本测试

  C职业兴趣测试

  D人格测试

• 3. 下列群体中，可以被称为团体的是（）。

  A公交车上的乘客

  B某足球队的队员

  C某篮球赛场上的球迷

  D商场里的顾客

• 4. 在培训与开发需求分析中，工作绩效评估分析属于（）。

  A组织分析

  B工作任务分析

  C人员分析

  D人员综合素质分析

• 5. 劳动者长时间从事单调、重复的生产活动时，心理活动能力逐渐下降，最后感到精疲力竭，以致无法继续作业，此现象称为（）。

  A心理阻滞

  B生理疲劳

  C心理饱和

  D精神疲劳

• 1. 关于说服的说法，正确的是（）。

  A当人们对该问题题了解较少时，预先警告有助于态度改变

  B心情好的更容易被说服

  C双面说服的效果更好

  D认知需求高的人更容易被说服

  E分散注意力有助于说服

• 2. 下列可以作为工作分析实施主体的包括（）。

  A企业人力资源部

  B企业内各部门

  C上级工会

  D人力资源管理咨询机构

  E职工代表大会

• 3. 属于外部招聘渠道的有（）

  A猎头公司

  B校园招聘

  C报纸招募

  D电子招募

  E私人就业服务机构

• 4. 人力资源与其他资源相比，有其独特、鲜明的特征，以下属于这种特征的是（）：

  A有限性

  B双重性

  C能动性

  D持续性

  E可变性

• 5. 人力资源管理阶段的特色包括（）

  A将人力作为资本来看待

  B全面重视员工的工作生活质量

  C组织再设计运动兴起

  D战略性人力资源管理兴起

  E全民重视员工的工作效率