依据《女职工保健工作规定》，应该对女职工定期进行( )的查治。

依据《女职工保健工作规定》，女职工产假期满恢复工作时，应允许有( )周时间逐渐恢复原工作量。 依据《劳动法》规定，下列企业对女职工的工作安排，符合女职工特殊保护规定的是（）。 依据《劳动法》的规定，下列企业对女职工的工作安排，符合女职工特殊保护规定的是（）。 依据《劳动法》的规定，下列企业对女职工的工作安排，符合女职工特殊保护规定的是（）。 依据《劳动法》的规定，下列企业对女职工的工作安排，符合女职工特殊保护规定的是（）。 依据《劳动法》的规定，下列企业对女职工的工作安排，符合女职工特殊保护规定的是（   ）。 依据《劳动法》的规定，下列企业对女职工的工作安排，符合女职工特殊保护规定的是（ ）。（第 对进入更年期的女职工要定期进行以下列那项为主的妇女病查治[]（） (2013年)依据《劳动法》的规定，下列企业对女职工的工作安排，符合女职工特殊保护规定的是（ ）。 为了加强女职工的劳动保护，用人单位应该对单位女职工进行（）知识培训 根据《女职工劳动保护特别规定》规定，用人单位应当加强女职工劳动保护，采取措施改善女职工（）条件，对女职工进行劳动安全卫生知识培训 依据《女职工保健工作规定》，患有重度痛经及月经过多的女职工，经医疗或妇幼保健机构确诊后，月经期间可适当给予( )天的休假。 依据《女职工保健工作规定》对有未满1周岁婴儿的女工，应保证其授乳时间（） 《女职工劳动保护条例》中规定女职工不宜从事下列哪些工作（） 依据《女职工劳动保护特别规定》，在劳动场所，( )应当预防和制止对女职工的性骚扰。 《女职工劳动保护规定》规定，女职工产假为（） 依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育难产的，增加产假( )天。 依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工禁忌从事的劳动范围不包含（） 依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育难产的，增加产假（）天 由于女职工特殊的生理条件，劳动法对女职工的劳动保护内容具体规定了女职工禁忌劳动的范围、女职工（）期的保护。