单选题

根据ILO147号公约附录,海员应被遣返到(),海员有权从中选择。Ⅰ.开始受雇地;Ⅱ.集体协议规定地点;Ⅲ.他所居住的国家;Ⅳ.受雇时商定的地点。

A. Ⅰ~Ⅳ
B. Ⅱ~Ⅳ
C. Ⅰ~Ⅲ
D. Ⅰ,Ⅱ,Ⅳ

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单选题
根据ILO147号公约附录,海员应被遣返到(),海员有权从中选择。Ⅰ.开始受雇地;Ⅱ.集体协议规定地点;Ⅲ.他所居住的国家;Ⅳ.受雇时商定的地点。
A.Ⅰ~Ⅳ B.Ⅱ~Ⅳ C.Ⅰ~Ⅲ D.Ⅰ,Ⅱ,Ⅳ
答案
单选题
根据ILO147号公约附录,()的陈述有误。
A.所有海员工伤事故都应予以报告和统计 B.因船舶碰撞或火灾导致的海员受伤不需统计或报告,除非造成了死亡 C.防止工伤事故的有关规定应通过法律或条例等适当手段加以制定 D.应在海员中指定合适人员或一个委员会,在船长指挥下负责防止工伤事故的工作
答案
单选题
根据1976年商船最低标准公约,海员享有遣返权力,应被遣返到()Ⅰ.开始受雇地;Ⅱ.集体协议地点;Ⅲ.海员居住国;Ⅳ.海员选定的地点。
A.Ⅰ.Ⅲ B.Ⅰ.Ⅱ C.Ⅰ~Ⅲ D.Ⅰ~Ⅳ
答案
单选题
根据ILO的海员带薪年假公约,适用本公约的每个海员,每工作1年,有权享受不少于()的最短带薪年假。
A.15天 B.30天 C.60天 D.90天
答案
单选题
第166号公约即《海员遣返公约》规定。海员在()情况下享有遣返权利。①在国外雇佣期满;②船员在船服务满12个月;③因破产、变卖船舶、改变船舶登记等原因;④海员因失职被遣返
A.①+②+③ B.②+③+④ C.①+②+③+④
答案
单选题
根据MLC公约,海员在()情形下有权得到遣返。Ⅰ.就业协议在国外时到期;Ⅱ.就业协议被船东终止;Ⅲ.就业协议被海员出于合理的理由终止;Ⅳ.海员不再具备履行其就业协议中职责的能力。
A.Ⅰ,Ⅱ,Ⅳ B.Ⅰ~Ⅲ C.Ⅰ~Ⅳ D.Ⅱ~Ⅳ
答案
单选题
根据1976年商船最低标准公约,海员遣返时()。
A.等候遣返的时间可从带薪假期中扣除 B.遣返时旅行时间可从带薪假期中扣除 C.等候遣返的时间与遣返时旅行时间均可从带薪假期中扣除 D.等候遣返的时间与遣返时旅行时间均不可从带薪假期中扣除
答案
单选题
海员在以下情形有权得到遣返。①在国外时,海员就业协议到期;②海员就业协议被船东终止;③海员不再具备履行职责能力;④海员就业协议被海员终止(出于合理理由)()
A.①③④ B.①②③④ C.①②④ D.②③④
答案
判断题
即使海员出现严重失职而被遣返,船东也不得从海员工资或者其他收益中扣除遣返费用()
答案
单选题
根据MLC公约,海员就业协议均应包括()等细节。Ⅰ.海员的工资数额;Ⅱ.带薪年假的天数;Ⅲ.海员获得遣返的权利;Ⅳ.集体谈判协议。
A.Ⅰ,Ⅱ,Ⅳ B.Ⅰ~Ⅲ C.Ⅰ~Ⅳ D.Ⅱ~Ⅳ
答案
热门试题
执行1976年商船最低标准公约需涉及的ILO公约内容包括()Ⅰ.食品与膳食;Ⅱ.起居舱室;Ⅲ.高级船员适任证书;Ⅳ.海员遣返条款;Ⅴ.集体谈判。 情况下,海员遣返可以由海员支付遣返费用() 根据MLC公约,船东应承担()等遣返费用。Ⅰ.到达遣返目的地的旅费;Ⅱ.从海员离船时起至抵达遣返目的地时止的食宿费;Ⅲ.从海员离船时起至抵达遣返目的地时止的工资;Ⅳ.至遣返目的地的海员个人行李30公斤的运输费。 ILO第165号公约即《海员社会保障公约》第13条规定,当海员在船上因身体状况需要医疗或因身体状况的原因留在非主管会员国的领土上,船东应向他们提供()。Ⅰ、适当和充分的医疗;Ⅱ、膳宿;Ⅲ、遣返。 下列哪个公约对海员的工资发放和遣返安排提出了要求?() 海员用人单位海员在开始受雇时预付遣返费用() 根据1976年商船最低标准公约,海员享有遣返权力的情况包括()Ⅰ.在国外雇用期满;Ⅱ.因伤病需遣返且适于旅行;Ⅲ.船舶驶往海员不愿前往的国家;Ⅳ.船舶驶往协议禁止的区域。 ILO第134号公约即《防止海员工伤事故公约》第2条规定,事故统计应记录工伤事故的()。Ⅰ、次数;Ⅱ、性质;Ⅲ、原因;Ⅳ、后果。 根据MLC公约,船东应承担的遣返费用,包括从海员离船时起至抵达遣返目的地时止的()。Ⅰ.旅费;Ⅱ.食宿费;Ⅲ.工资;Ⅳ.必要的医疗费。 根据MLC公约,对海员履行协议期间所发生的疾病和受伤,船东应有责任支付海员的医疗费用,直到()。Ⅰ该患病海员康复 Ⅱ该受伤海员康复 Ⅲ该海员所患疾病被宣布为永久性的 Ⅳ直到海员的肌体的机能丧失被宣布为永久性的 根据MLC公约,(),海员有权得到遣返。Ⅰ.因健康问题需要遣返;Ⅱ.因船舶失事沉没;Ⅲ.由于改变船舶登记,船东不能继续履行其雇用者的义务;Ⅳ.根据仲裁裁定或集体协议而终止或中断雇用。 根据《海员外派管理规定》,海员外派机构与境外船东签订的船舶配员服务协议,应当符合国内法律、法规和相关国际公约要求,并至少包括以下()内容。①外派海员跟踪管理;②突发事件处理;③外派海员遣返;④外派海员伤病亡处理;⑤特殊情况及争议的处理,违约责任。 根据MLC公约,海员就业协议均应包括()等细节。Ⅰ.海员的姓名;Ⅱ.海员出生日期或年龄;Ⅲ.海员的出生地;Ⅳ.船东的名称和地址。 根据2006年海事劳工公约规定,如果海员提前()以书面形式通知海员用人单位,可以解除海员就业协议。 根据MLC公约,海员就业协议应包括__等细节。①带薪年假的天数②海员的工资数额③丧葬安排④医保和养老费用() 根据ILO《海员协议条款公约》规定,海员协议(雇佣合同)在下列哪些条件下终止()Ⅰ.定期协议在有效期满时;Ⅱ.航次协议在船抵目的港时;Ⅲ.无定期协议双方均有权解约,但应具备解约的条件并满足解约所需的预告期。 根据MLC公约,在有5名或以上海员的船上应成立()。 根据ILO规定,任何船舶灭失或沉没,导致海员失业,船东或与海员的签约方应向 失业船员支付总额为_________个月工资的失业赔偿 根据《中华人民共和国海员外派管理规定》,海员外派机构与境外船东签订的船舶配员服务协议,应当符合国内法律、法规和相关国际公约要求,并至少包括以下______内容。①外派海员跟踪管理;②突发事件处理;③外派海员遣返;④外派海员伤病亡处理;5特殊情况及争议的处理,违约责任 根据MLC公约,海员就业协议均应包括()等细节。Ⅰ.船东的名称和地址;Ⅱ.订立就业协议的地点及日期;Ⅲ.海员将担任的职务;Ⅳ.海员的工资数额。
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