单选题

经过国家人力资源服务机构等专业机构的(),可通过设立高额工资来吸引优秀科技人员来华工作。

A. 鉴定和认可
B. 监督和认可
C. 评定和认可
D. 测试和监督

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单选题
经过国家人力资源服务机构等专业机构的(),可通过设立高额工资来吸引优秀科技人员来华工作。
A.鉴定和认可 B.监督和认可 C.评定和认可 D.测试和监督
答案
主观题
国家通过()等方式支持经营性人力资源服务机构提供公益性人力资源服务。
答案
单选题
国家通过等方式支持经营性人力资源服务机构提供公益性人力资源服务()
A.政府购买服务 B.市 场 招 标 服 务 C.政 府 招 标 服 务 D.市场购买服务
答案
判断题
国家通过行政命令等方式支持经营性人力资源服务机构提供公益性人力资源服务()
答案
主观题
经营性人力资源服务机构,是指依法设立的从事人力资源服务()活动的机构。
答案
单选题
公共人力资源服务机构,是指设立的公共就业和人才服务机构()
A.镇级以上人民政府 B.县级以上人民政府 C.市级以上人民政府 D.县级人民政府
答案
多选题
设立人力资源服务机构,应当取得人力资源服务许可,取得人力资源服务许可应当具备哪些条件()。
A.有人力资源服务申请表 B.有明确的章程和管理制度 C.建立了信息档案 D.有与其业务范围和规模相适应场所
答案
多选题
设立人力资源服务机构,应当取得人力资源服务许可,取得人力资源服务许可应当具备哪些条件()
A.有人力资源服务申请表 B.有明确的章程和管理制度 C.建立了信息档案 D.有与其业务范围和规模相适应场所、设施和三名以上专职工作人员
答案
单选题
根据《人力资源培训服务规范》,培训服务机构可通过以下哪种形式与客户确定培训关系()
A.报名付费提供发票 B.达成口头协议 C.提供培训服务 D.以上都是
答案
多选题
人力资源服务机构是为劳动者提供服务的,在服务的同时人力资源服务机构也要规范自己的行为,人力资源服务机构不得有下列哪些行为()。
A.为劳动者提供平等的就业机会 B.提供虚假就职和招聘信息,伪造 C.介绍求职者从事法律 D.介绍未满十六周岁的未成年人就业
答案
热门试题
人力资源服务机构是为劳动者提供服务的,在服务的同时人力资源服务机构也要规范自己的行为,人力资源服务机构不得有下列哪些行为() 网络求职是指人力资源服务机构通过人力资源网站为求职个人提供的等服务() 劳动者年满()周岁,可以通过人力资源服务机构、人力资源招聘活动、人力资源信息网络等求职 人力资源服务机构是指提供人力资源服务的() 国家建立()、人力资源服务机构诚信服务的人力资源流动配置机制,促进人力资源自由有序流动。 人力资源服务机构类型包括()。 设立人力资源服务机构,应当取得人力资源服务许可。服务机构在有相应的场所和设施下可以是两名专职工作人员。 设立人力资源服务机构,应当取得人力资源服务许可。服务机构在有相应的场所和设施下可以是两名专职工作人员() 设立人力资源服务机构,须向以上人力资源社会保障部门提供申请材料() 根据《人力资源培训服务规范》,服务机构的专业人员需具备以上人力资源培训工作经验() 《人力资源市场暂行条例》所称人力资源服务机构,包括() 公共人力资源服务机构提供下列服务() 公共人力资源服务机构提供下列服务()。 社会服务机构的人力资源管理需要通过管理的过程,协助实现服务机构的组织目标,这种人力资源管理的过程强调( )。 公共人力资源服务机构,是指市级以上人民政府设立的公共就业和人才服务机构。 《人力资源市场暂行条例》所称的人力资源服务机构,包括() 《人力资源市场暂行条例》中规定,人力资源服务机构通过互联网提供人力资源服务的,应当遵守的规定() 网络招聘是指人力资源服务机构通过人力资源网站为用人单位提供的等系列活动() 在线人才测评是指人力资源服务机构通过人力资源网站为提供的人才测评服务() 根据《人力资源市场暂行条例》,人力资源服务机构的类型有()。
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