劳动标准的制定以劳动领域的（   ）为基础。

我国体力劳动强度分级标准制定的依据是（　　）。 劳动标准制度包括（ ）。 劳动标准制度包括( )。 劳动标准制度的内容包括（）。 劳动标准制度的内容包括（） 下列符合劳动标准制度内容的是( )。 劳动定员标准属于劳动定额工作标准，即以( )为对象制定的标准。 用人单位劳动标准制定方案可行性研究的主要内容有（） （）是用人单位劳动标准制定方案可行性研究的主要内容。 劳动定员标准属于劳动定额工作标准，即以（　　）、占用为对象制定的标准。 劳动定员标准属于劳动定额工作标准，即以（ ）、占用为对象制定的标准。 环境基础标准是下列哪一项标准制定的基础？（　　） 环境基础标准是下列哪一项标准制定的基础？（） ISO26000的制定促进了（）共识的形成，包括对社会责任定义、理解、原则、核心主题等的理解和认识，并开创了ISO标准制定史上新的篇章，将标准从技术领域扩展到人权、劳动标准等社会领域，为统一全球社会责任的定义及其理解搭建平台，并扩大其在社会责任领域标准制定的影响力。 　　名词解释：劳动安全卫生标准制度 名词解释：劳动安全卫生标准制度 劳动标准即指在劳动领域内对标准的（  ） 标准引入劳动关系领域，则为（　　），或称劳动基准、劳工标准。 我国加入WTO后，标准制定将以国际标准为基础，并使以国际标准为基础制定的技术法规的比例在五年内增加（） 环境质量标准制定以污染物排放标准为依据来制定（）