高效率的管理信息系统的建立，使每个主管人员的工作效率大大提高，这导致了90年代以后，企业“（）”浪潮的出现。

由于绩效反馈面谈是主管人员对员工进行的，所以只需要主管人员做好绩效反馈面谈准备。() 管理幅度是指主管人员（） 管理幅度是指主管人员（） 国家电网公司今年计划统一开发建设绩效管理信息系统，统一模式、固化流程、规范数据、提高效率（） “对主管职务及其相应人员的要求越是明确，培训和评价主管人员的方法越是完善，主管人员工作的质量也就越有保证”是人员配备工作的（）原理。 “对主管职务及其相应人员的要求越是明确，培训和评价主管人员的方法越是完善，主管人员工作的质量也就越有保证”是人员配备工作的（）原理。 以一个主管人员的要求来考评主管人员的最合适标准，是管理的（） 为使激励取得效果，主管人员必须做到（） 简述管理信息系统建设步骤。 违反治安管理的，处罚直接责任人员；单位主管人员指使的，同时处罚该主管人员（） 谈谈如何建立高效率团队。 地籍管理信息系统建立元数据的作用不包括（）。 信息手段越先进，配备越完善，主管人员的管理幅度越大（） 经济效益评价中，提高管理效率属于管理信息系统的（ ）。 为了唯一地、正确无误地标识系统中的每个实体,必须为管理信息系统建立相应的    (    ) 领导艺术在很大程度上取决于主管人员工作的（ ）。 简述管理信息系统建设的步骤。 会计主管人员就是“会计主管” 。（ ） 主管人员的工作质量是通过（）了解的。 主管人员的工作质量是通过()了解的。