多选题

下列属于劳动保障监察原则的是()。

A. 公正、公开原则
B. 保护劳动者权益
C. 共性与个性结合原则
D. 教育和处罚相结合的原则
E. 高效、便民原则

查看答案
该试题由用户642****41提供 查看答案人数:48208 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户642****41提供 查看答案人数:48209 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
多选题
下列属于劳动保障监察原则的是()。
A.公正、公开原则 B.保护劳动者权益 C.共性与个性结合原则 D.教育和处罚相结合的原则 E.高效、便民原则
答案
多选题
下列属于劳动保障监察原则的是()。
A.公正 B.保护劳动者权益 C.共性与个性结合原则 D.教育和处罚相结合的原则 E.高效
答案
多选题
下列属于劳动保障监察原则的是(  )。
A.公正原则 B.公开原则 C.共性与个性结合原则 D.便民原则 E.高效原则
答案
多选题
()属于劳动保障监察的原则。
A.公正原则 B.公开原则 C.及时原则 D.处罚原则 E.教育原则
答案
单选题
下列不属于劳动保障监察原则的是( )。
A.公开原则 B.保护劳动者权益 C.共性与个性相结合的原则 D.教育与处罚相结合的原则
答案
单选题
下列不属于劳动保障监察原则的是( )。
A.公正 B.保护劳动者权益 C.共性与个性相结合的原则 D.教育与处罚相结合的原则
答案
单选题
下列不属于劳动保障监察原则的是( )
A.公正、公开原则 B.保护劳动者权益 C.共性与个性相结合的原则 D.教育与处罚相结合的原则
答案
单选题
根据《劳动保障监察条例》下列事项中,属于劳动保障行政部门实施劳动保障监察范围的是( )。
A.机关工会维护职工权益的情况 B.企业代扣代缴员工个人所得税的情况 C.基金会为员工购买意外伤害保险的情况 D.公司遵守工作时间和休息休假规定的情况
答案
单选题
根据《劳动保障监察条例》下列事项中,属于劳动保障行政部门实施劳动保障监察范围的是()。  
A.机关工会维护职工权益的情况 B.企业代扣代缴员工个人所得税的情况 C.基金会为员工购买意外伤害保险的情况 D.公司遵守工作时间和休息休假规定的情况
答案
单选题
根据《劳动保障监察条例》,下列事项中,不属于劳动保障监察事项的是().
A.用人单位依法纳税的情况 B.用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况 C.用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况 D.用人单位未参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况
答案
热门试题
根据《劳动保障监察条例》,下列事项中,不属于劳动保障监察事项的是() 根据《劳动保障监察条例》,下列事项中,不属于劳动保障监察事项的是()   根据《劳动保障监察条例》,下列事项中,不属于劳动保障监察事项的是()   劳动保障监察原则包括()。 根据《劳动保障监察条例》,用人单位的下列情况,属于劳动保障监察事项的是() 根据《劳动保障监察条例》,用人单位的下列情况,属于劳动保障监察事项的是( )。 根据《劳动保障监察条例》,用人单位的下列情况,属于劳动保障监察事项的是()。   简述劳动保障监察的机构、职责,劳动保障监察工作的原则、方式与程序。 (2017年)根据《劳动保障监察条例》,下列事项中,不属于劳动保障监察事项的是() (2017年)根据《劳动保障监察条例》,下列事项中,不属于劳动保障监察事项的是() 劳动保障监察遵循的原则() 下列属于劳动保障监察内容的有()。 下列属于劳动保障监察形式的是()。 (2020年真题)根据《劳动保障监察条例》下列事项中,属于劳动保障行政部门实施劳动保障监察范围的是(  )。 (2018年)根据《劳动保障监察条例》,用人单位的下列情况,属于劳动保障监察事项的是( )。 《劳动保障监察条例》就劳动保障监察的对象、主体及其职责、劳动保障监察的实施等内容作了明确的规定,其中下列单位中不属于劳动监察范围的是( )。 劳动保障监察遵循公正、()的原则 劳动保障监察遵循的原则有( ) 劳动保障监察的原则有哪些? 劳动保障监察的原则有哪些
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位