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监督分包单位根据考勤和完成的实物量,统计所有建筑工人每月完成的“定额工时”或“实物量”,称作()
单选题
监督分包单位根据考勤和完成的实物量,统计所有建筑工人每月完成的“定额工时”或“实物量”,称作()
A. 月清
B. 月结
C. 月结月清
D. 均不是
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单选题
监督分包单位根据考勤和完成的实物量,统计所有建筑工人每月完成的“定额工时”或“实物量”,称作()
A.月清 B.月结 C.月结月清 D.均不是
答案
单选题
分包单位根据总包劳务管理员或项目预算员审核确认的《分包单位人员考勤表》或《分包单位人员实物量统计表》,结合单价标准,结算出每个工人每月“应发工资”()
A.劳动合同 B.分包合同 C.总包合同 D.口头合同
答案
单选题
《分包单位人员考勤表》或《分包单位人员实物量统计表》,次月前报总承包项目部审核备案()
A.1日 B.3日 C.5日 D.10日
答案
单选题
劳务管理“六掌握”包含:掌握建筑工人花名册;掌握建筑工人考勤情况;掌握建筑工人工资发放情况;掌握建筑工人实名制管理情况掌握建筑工人维权联系方式;()
A.掌握建筑工人联系方式情况 B.掌握建筑工人劳动合同签订情况 C.掌握建筑工人身体健康情况 D.掌握建筑工人家庭住址身份证内容情况
答案
单选题
项目负责收集并根据分包合同约定审核建筑工人劳动合同,监督工人本人签订()
A.办公室 B.合约法务部 C.安监部 D.劳务管理员
答案
单选题
项目劳务管理员.项目预算员应在次月前审核确定形成最终《分包单位人员考勤表》或《分包单位人员实物量统计表》()
A.1日 B.3日 C.5日 D.10日
答案
单选题
项目负责监督按月足额代发建筑工人工资,留存支付凭证;按月公示工人考勤.工资发放情况并留存影像资料()
A.办公室 B.合约法务部 C.安监部 D.劳务管理员
答案
单选题
总承包项目部每月对建筑工人工资到账情况进行核实,通过随机询问不低于的工人,覆盖所有分包单位的方式核查分包单位是否有违反规定克扣工人工资的行为()
A.5% B.10% C.15% D.20%
答案
多选题
根据《建筑工人实名制管理办法(试行)》,建筑工人实名制信息由组成()
A.A.基本信息 B.B.从业信息 C.C.诚信信息 D.D.技能信息
答案
单选题
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答案
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劳务管理“十项”管理底线包含项目必须配备专职劳务管理员;项目必须开设建筑工人工资专用账户;分包进场,项目必须进行进场审批,必须收集资信资料;工人进场作业,必须与用人单位签订劳动合同;项目必须收集工人工资卡信息;项目每月必须通过建筑工人工资专用账户发放建筑工人工资;建筑工人月清月结资料严禁作假、务求真实;新开项目必须采用人脸识别考勤系统;项目每月必须组织劳务专项检查,按要求填写检查记录()
建筑工人根据图纸想象出建筑物的形象,这是
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