在评价中心方法中，为避免评价人员的偏差和考虑到测评结果的客观性和全面性，对同一测评对象的评估采用的是（）

在评价中心法的各种测评方法中实际运用频率最高的是（） 评价中心测评的主要形式有 ( ) 评价中心是通过多种（）测评形式观察被试者特定行为的方法 评价中心是一种以测评被测人员管理素质为中心、标准化的一组评价活动，它是（） 评价中心是以测评（）素质为中心标准化的一组评价活动。 下列评价投资方案的指标中，没有考虑到资金时间价值的因素是() 下列评价投资方案的指标中，没有考虑到资金时间价值的因素是（　　）。 营销中心预测评价指标包括？（） 评价中心技术主要是针对（）的测评 因为计划中未考虑到的风险和状况，出现了进度偏差，属于（ ）因素。 评价中心技术是把已考虑雇佣或提升的候选人放置到模拟的工作情境中，以观察和评价他们在压力情境中的行为表现 下列属于评价中心技术的有（） 生态影响预测评价方法中，指数法包括( )。 各类测评方法中，效度评价较高的有（　　）。 生态预测评价方法是（） 评价中心技术是用于选拔高级管理者的测评方法，其中包括（） 评价中心的测评结果主要应用的领域有（） 评价中心的测评人数一般在()之间。 评价中心中最常用的测评形式是（） 评价中心作为人员素质测评的一种重要的技术方法，在其实施过程的准备阶段首先要确定评价中心的目标，它的最普通的目标是（） 人员素质测评是对人的（）进行测量和评价。