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某个人在素质测评中,某项指标Z分数为0,说明这个人在指标上处于全体人员()
单选题
某个人在素质测评中,某项指标Z分数为0,说明这个人在指标上处于全体人员()
A. 最前面
B. 中间
C. 最后面
D. 以上都对
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单选题
某个人在素质测评中,某项指标Z分数为0,说明这个人在指标上处于全体人员()
A.最前面 B.中间 C.最后面 D.以上都对
答案
单选题
人员素质测评对某个人某种素质的高低、强弱的评价没有绝对的评价指标尺度,而是通过个体在群体中的相对位置来判定的,因此,它具有()特点。
A.可比性 B.相对性 C.参照性 D.模糊性
答案
判断题
绝对法律关系的表现形式是“某个人对某个人”。 ( )
答案
单选题
()是指一个人对某个人角色的知觉或期望有所不同时,这个人的一种矛盾心态
A.角色模糊 B.角色合作 C.角色冲突 D.角色期望
答案
单选题
()是指其他人对某个人角色的知觉或期望有所不同时,这个人的一种矛盾的心态。
A.沟通障碍 B.角色冲突 C.角色 D.角色期望
答案
判断题
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答案
单选题
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A.高水平 B.中等水平 C.低水平 D.较差水平
答案
判断题
如果某个人的效用函数表现出财富的边际效用递减,那么这个人是一个风险厌恶者。
答案
单选题
当Z分数在0左右时,表示被测评者的水平为()
A.优秀水平 B.低水平 C.中等水平 D.无意义
答案
单选题
当你努力想听清某个人说话,属于哪种知觉加工?( )
A.自上而下的加工 B.自下而上的加工 C.自上而下的加工和自下而上的加工 D.模式识别
答案
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