团队管理中应该容人所短，但有些短处不能包容，比如（）。

以团队为单位来对员工的业绩进行考核，容易使有些人偷懒，享用团队其他成员努力的成果，所以企业不应该考核团队绩效，而应该考核个人绩效 协同办公平台必须能够实现团队协作，比如，政务审批流程管理、事务管理。() 中基层管理者应该如何培养自己“打造团队”的能力 蛋糕搅打温度过低则搅拌时不能容人空气（） 团队所形成的管理结构类似?????? （??? ） 在团队管理中，应该尽量避免把情绪性冲突演变成（）。 可以使用“撤消”命令按钮来恢复编辑错误，但有些命令是不可撤消的，以下不能撤消的命令有（）。 在团队的管理过程中，要形成协同一致的组织力，团队的领导者应该（） 做客人的时候我们应当注意限定交谈内容，和主人交谈有些内容不能随便问，比如对方的隐私。 犯罪收容人在监所中会经历适应的过程包含哪些？（） 在现代企业管理中,团队的重要性越来越明显,团队的概念所包含的要素是 （　　）不能用于评价项目管理团队的绩效 萱萱是一名4岁的小朋友，他可以与人正常交流但有些词的发音还存在一定困难，比如他偶尔将吃饭说成“呲饭”看书时不能看懂图片，如何促进他的语言学习？ 有些特殊金属遇水会发生燃烧，比如，钾、（） 在创作新剧时，有些作法不建议尝试，比如（）。 刚涉人工作场合时，往往会遇到这样那样的求助。有些对你来说是举手之劳，但有些对你来说却是很棘手。面对很棘手的事情时，你应该：（） 北京菜所包容的类别有（） 团队估算在当前迭代中他们应该完成30个故事点。在实际迭代中，团队发现、以他们现在的速度应该可以完成50个故事点。团队应该怎么办（） 一名干系人希望了解开发计划，并看到正在制造中的产品。然而，有些团队对干系人的参与感到不高兴。敏捷管理专业人士应该怎么做？（） 一名干系人希望了解开发计划，并看到正在制造中的产品。然而，有些团队成员对干系人的参与感到不高兴。敏捷管理专业人士应该怎么做（）