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换一换
管理幅度设计收到诸多因素影响（）
A.工作能力 B.工作内容和性质 C.工作条件 D.工作环境
答案
有效的管理幅度受到诸多因素的影响，主要有：
答案
有效的管理幅度受到诸多因素的影响，其中主要的有（）
A.工作能力 B.工作内容 C.工作条件 D.工作环境 E.设备
答案
影响管理幅度设计的因素有（）
A.工作能力 B.工作内容与性质 C.工作条件与环境 D.成员的差异
答案
论述管理幅度设计的影响因素。
答案
管理幅度设计的影响因素有( )(多选)
答案
影响有效管理幅度的诸多因素中，与组织活动内容及政策调整频度和幅度有关的是（）
A.主管和下属的工作能力 B.工作内容和性质 C.工作条件的优劣 D.组织环境稳定与否
答案
中国大学MOOC: 管理幅度设计的影响因素有哪些（ ）。
答案
玻璃幕墙立面分格设计，应考虑诸多影响因素，（）不是影响因素。
A.玻璃幕墙的性能 B.所使用玻璃的品种 C.所使用玻璃的尺寸 D.室内空间效果
答案
玻璃幕墙立面分格设计，应考虑诸多影响因素，下列哪项不是影响因素（）
A.玻璃幕墙的性能 B.所使用玻璃的品种 C.所使用玻璃的尺寸 D.室内空间效果
答案
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什么是管理幅度?影响管理幅度宽窄的因素有哪些?
有效管理幅度取决于多种因素，在影响管理幅度的因素中（ ）。
影响管理幅度的因素有()
影响管理幅度的因素有（）
影响管理幅度的因素有（ ）
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影响管理幅度的因素包括（）
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企业管理者的精力和时间是有限的，因此企业在进行组织设计时应当考虑管理幅度的影响，下列因素中，不属于影响管理幅度的因素的是（）
影响管理幅度的因素有 ( )
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