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平衡计分卡中的每一个因果关系都应该与以下的哪项相关联?
单选题
平衡计分卡中的每一个因果关系都应该与以下的哪项相关联?
A. 财务
B. 顾客
C. 内部业务流程
D. 学习和成长
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单选题
平衡计分卡中的每一个因果关系都应该与以下的哪项相关联?
A.财务 B.顾客 C.内部业务流程 D.学习和成长
答案
单选题
在平衡计分卡框架中,关于一个企业核心竞争力的评价,应该主要关注平衡计分卡的( )
A.财务维度 B.顾客维度 C.内部业务流程维度 D.学习和成长维度
答案
判断题
每一个因果链都必须代表变量之间存在相关关系,而不是变量之间存在因果关系,且所有的因果链都应当有明确的极性。
答案
单选题
平衡计分卡是一个层次概念,首先要制定的是( )级的平衡计分卡。
A.企业 B.部门 C.班组 D.岗位
答案
单选题
平衡计分卡是一个层级概念,首先要制定的是( )级的平衡计分卡。
A.企业 B.部门 C.班组 D.岗位
答案
单选题
平衡计分卡主要与以下哪项有关?( )
A.人员 B.结构 C.战略 D.系统
答案
单选题
以下哪项不是平衡计分卡的分类()
A.顾客 B.投资 C.财务 D.学习和创新
答案
单选题
以下哪项属于IT平衡计分卡的4个关键角度中的3个()
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答案
单选题
使用平衡计分卡,一个组织基于以下因素评估管理绩效
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答案
单选题
对于平衡计分卡的一个创新内部业务流程因素的主要成果衡量是以下哪项()
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答案
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