各单位（部门）每月做好职工的考勤工作，职工考勤登记表__由职工本人签字确认（）

各单位（部门）的兼职考勤员，将汇总后的考勤表交单位领导审查签字并加盖单位公章后，于（）报送上月考勤汇总表至人力资源部 公司每月对各单位电子考勤遗忘次数进行考核，对于公司的考核扣罚额度，由分担（） 各单位考勤员应如实提报考勤，每月（）日下班前与单位领导共同签字后报人力资源部 职工考勤必须按标准符号填记，考勤填记内容不得涂改（） 各单位应结合本单位实际情况，制定不同工作制的作息时间，规定等考勤形式，向职工公布并认真考核（） 劳务人员考勤表由施工班组编制，用工单位（分包）劳务员确认，每月汇总建立劳务人员月考勤表后，向（ ）公示；公不无异议后，每月上报总包单位备案。 《考勤和请假管理办法》：3.4各单位、各部门负责内部人员日常请假事项的办理，指定兼职考勤员负责日常考勤业务（） 给工段职工进行考勤人员为（） 职工考勤应以（ ）的形式进行记录。 公司每月对各单位电子考勤遗忘次数进行考核，对于公司的考核扣罚额度，由单位人员平均分担（） 职工应按规定的考勤时间到岗（） 各部门（中心）、车间负责本部门的日常考勤工作，并指派考勤员，逐日认真记载考勤，考勤员必须在次月日前将审核后的考勤表送交人教部，人教部根据员工月度考勤表核定员工工资（） 《员工考勤制度》部门相关责任人必须于每月（）前提交上月员工签到表交人力资源部考勤专管员核查，每月（）上交手工考勤表于前交财务部核对 各类人员临时工资不纳入职工考勤管理（） 负责全院职工的考勤、劳动工资、劳保福利工资和安全保卫工作是哪个部门的职责（） 不具备电子考勤条件的员工，由部门考勤管理员手工考勤，并由部门负责人签字确认（） 职工考勤是企业支付职工工资和待遇的不是唯一凭证 负责全院职工的考勤、劳动工资、劳保福利工资和安全保卫工作是（）部门的岗位职责。 要形成考勤管理的常态机制，国家电网公司将抽查各单位的考勤开展情况（） 考勤查询处，每月（）天考勤算正常，不会扣工资