H.G.莫尔顿在《定期放款与银行流动性理论》一书中提出了预期收人理论。（）

马斯洛在一书中提出了需要层次论 美国管理学家（）在其所著的《企业的人性方面》一书中提出了x理论和Y理论。 商业贷款理论最早是由（ ）在（ ）一书中提出的。 （）在1946年所著的《教学中的视听方法》一书中提出了“经验之塔”的理论 库克于1942年在《冲突法的逻辑与法律基础》一书中提出了（） 麦格雷戈在他的（）（1960）一书中提出著名的X理论和Y理论。 流动性理论认为()。 魏源在（）一书中提出了“师夷长技以制夷”的主张。 在《超越IQ》一书中提出智力的三元理论的是（）。 在《超越IQ》一书中提出智力的三元理论的是 美国心理学家()在1943年出版的《人的动机理论》一书中提出了需要层次理论。 1918年，H.G.莫尔顿提出了资产转换理论，其缺陷包括（）。 1918年，H.G.莫尔顿提出了资产转换理论，其缺陷包括()。 韦伯在他的代表作《社会组织与经济组织理论》一书中提出的是 西蒙在《管理行为》一书中提出了决策的“有限理性标准”和 原则 印象管理理论是由戈夫曼在（）一书中提出的 韦伯在《社会和经济理论》一书中提出了理想行政组织理论，这一理论对后世产生了深远影响，他也被称为“组织理论之父”。() 在激励过程理论中，美国心理学家弗鲁姆在1964年出版的《工作与激励》一书中提出了（） 萨维尼在1849年《现代罗马法体系》一书中提出了著名的（） 美国学者卡特赖特和詹德在《团体动力学》一书中提出了 ( )