一个人在工作岗位上努力进取，很大程度上他是在为谁工作？（）

一个民族、一个人能不能把握自己，很大程度上取决于（） 一个人工作满意程度取决于个人报酬投入比与他人的平衡程度。 一个人在涉密工作岗位上工作年限颠越长，知道国家秘密就越多，因此，应当根据个人在涉密岗位的工作年限确定涉密等级（） 热情是影响一个人工作的关键。() 为什么说一个人的健康很大程度上取决于个人的生活方式和行为 为什么说一个人的健康很大程度上取决于个人的生活方式和行为 海德认为，能力、努力、运气和任务难度是一个人评价个人工作成败的主要因素（） 一个人职业生活是否顺利，能否胜任工作岗位要求和发挥应有的作用，取决于（）。 一个人职业生活是否顺利，能否胜任工作岗位要求和发挥应有的作用，取决于()。 一个人职业生活是否顺利，能否胜任工作岗位要求和发挥应有的作用，取决于( )。 决定一个人工作成败的关键是（，）（） 健康控制点（Health Locus of Control）理论认为一个人的健康行为及因此产生的健康结构在很大程度上与一个人的（）有关 三个人在砌砖，一个人问他们在干嘛，第一个说他在砌砖，第二个说他在养家糊口，第三个说他在建造世界上最美的宫殿，结合自己的工作岗位，谈谈你的理解？ 一个人的（ ）在很大程度上反映了其职业偏好，它会影响到一个人的职业选择和从事有关职业的积极性。 一个人的（）在很大程度上反映了其职业偏好，它会影响到一个人的职业选择和从事有关职业的积极性。   激励力量：指激发一个人工作（）的强度，即工作积极性的高低与持续程度。 一个人在工作中的快乐程度等同于他的目标实现值（） ()是指激发一个人工作积极性的强度，即工作积极性的高低与持续程度。 有一个人一年才上一天班又不怕被解雇他是谁？ 一个人走上工作岗位，进入职业领域，就意味着要其对社会承担了一定的责任。()