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管理主体包括管理者个体、管理者群体和()。
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管理主体包括管理者个体、管理者群体和()。
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主观题
管理主体包括管理者个体、管理者群体和()。
答案
判断题
管理者具有高层管理者、中层管理者和基层管理者三个层次
答案
判断题
管理主体就是管理者()
答案
主观题
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答案
判断题
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答案
多选题
某公司中有高层管理者,中层管理者和基层管理者,王某是该公司的中层管理者,他的工作内容包括()
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答案
判断题
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答案
判断题
管理者按领域分类可分为综合管理者和专业管理者()
答案
判断题
在典型的组织结构中,管理者可以分为一线管理者,中层管理者和高层管理者()
答案
主观题
与基层管理者和高层管理者相比,高层管理者更需要的技能是()
答案
热门试题
目标管理强调管理者和被管理者共同参与管理。
与基层管理者和中层管理者相比,高层管理者更需要具备的技能是( )。
管理技能培训包括管理者()的培训和管理者()的培训两个方面。
管理技能培训包括管理者的培训和管理者的培训两个方面
战略管理者是商品流通企业战略管理的主体。一般来说,战略管理者包括( )等。
管理的主体是人,管理者的素质决定管理的绩效,管理者应具备的素质为()等。
依据管理活动与组织目标实现的关系,管理者可分为直线管理者和辅助管理者( )。
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组织中的市场营销管理者、财务管理者、生产管理者、人事管理者等都属于()。
管理者和被管理者的工作条件如何影响管理幅度?
按管理者的层次进行分类,可分为高层管理者、中层管理者、()。
最髙管理者应指定管理者代表,管理者代表应具有以下方面的职责和权限:()
职能管理者其实就是综合管理者
公司的最高管理者和管理者代表分别是谁?
通信市场的主体不包括通信管理者。
团队的建设中存在的管理者和被管理者之间的矛盾,管理者是主要矛盾。
团队的建设中存在的管理者和被管理者之间的矛盾,管理者是主要矛盾。()
管理者代表应由最高管理者在组织最高管理层中指定专人作为管理者代表()
领导者就是管理者,管理者就是领导者
按管理者的职责,管理者可以是()
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