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与基层管理者和高层管理者相比,高层管理者更需要的技能是()

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不管是基层管理者、中层管理者还是高层管理者,都应该重视“人际技能”的培养。 相对于基层管理者而言,高层管理者需要更多地掌握() 相对于髙层管理者来说,基层管理者更需要具备的管理技能是() 技术技能对于中层管理者最重要,对于基层管理者交重要,对于高层管理者较不重要() 基层管理者在()上花的时间多于高层管理者 组织中所有层次的管理者,包括高层管理者、中层管理者和一线(或基层)管理者,都必须从事活动 “外行领导内行”说明高层管理者更需要具备() ()对于高层管理者最重要,对于中层管理者较重要,对于基层管理者不重要。 某公司中有高层管理者,中层管理者和基层管理者,王某是该公司的中层管理者,他的工作内容包括() 在管理者的技能中,对高层管理者最重要的技能是() 在高等院校中,校长是高层管理者,院长是中层管理者,教师是基层管理者() 企业管理者可以分成基层、中层、高层三种,高层管理者主要负责()。 高层管理者和基层管理者的管理职能在内容和性质上是不同的() 高层护理管理者主要需要()能力,中层护理管理者主要需要较强的()能力,而基层护理管理者则偏重于()方面的能力。 在典型的组织结构中,管理者可以分为一线管理者,中层管理者和高层管理者() 管理者需要具备一些基本技能,对于高层管理者来说下列技能最重要的()。 企业管理者可以分成基层、中层、高层三种,高层管理者主要负责制定: 企业管理者可以分为基层、中层、高层三种,高层管理者主要负责制定() 企业的管理者可分为基层、中层、高层三种,高层管理者主要负责制订()。 企业管理者可以分成基层.中层.高层三种,高层管理者主要负责制定
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