单选题

被审计单位对以下工资费用分配,应确认为错误的是( )。

A. 营销人员工资计入制造费用
B. 车间主任工资计入制造费用
C. 车间设备维修人员工资计入管理费用
D. 行政管理人员工资计入管理费用

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单选题
被审计单位对以下工资费用分配,应确认为错误的是()。
A.营销人员工资计入制造费用 B.车间主任工资计入制造费用 C.设备维修人员工资计入生产成本 D.仓库保管人员工资计入管理费用
答案
单选题
被审计单位对以下工资费用分配,应确认为错误的是()。   
A.营销人员工资计入制造费用    B.车间主任工资计入制造费用    C.设备维修人员工资计入生产成本    D.仓库保管人员工资计入管理费用   
答案
单选题
被审计单位对以下工资费用分配,应确认为错误的是( )。
A.营销人员工资计入制造费用 B.车间主任工资计入制造费用 C.车间设备维修人员工资计入管理费用 D.行政管理人员工资计入管理费用
答案
多选题
被审计单位对以下工资费用的分配,审计认为正确的有()
A.医务室医生的工资记入“管理费用” B.车间主任的工资记入“生产成本” C.办公室主任的工资记入“制造费用” D.营销人员的工资记入“销售费用” E.基建部门人员的工资记入“制造费用”
答案
单选题
被审计单位对工资费用进行的下列分配,应确认为错误的是()。
A.营销人员工资计入制造费用 B.车间主任工资计入制造费用 C.设备维修人员工资计人生产成本 D.仓库保管人员工资计入管理费用
答案
多选题
被审计单位对以下工资费用的分配,审计人员认为不正确的有:( )。
A.医务室医生的工资记入“管理费用” B.车间人员的工资记入“生产成本” C.办公室主任的工资记人“制造费用” " D.营销人员的工资记入“销售费用” E.基建部门人员的工资记入“制造费用”
答案
多选题
被审计单位对以下工资费用的分配,审计人员认为不正确的有:( )。
A.医务室医生的工资记入“管理费用” B.车间主任的工资记入“生产成本” C.办公室主任的工资记人“制造费用” D.营销人员的工资记入“营业费用” E.基建部门人员的工资记入“制造费用”
答案
多选题
审计人员发现被审计单位工资费用分配有下列做法,其中正确的有:
A.将财务部门人员工资计入“财务费用” B.将车间主任工资计入“生产成本” C.将公司总经理工资计入“管理费用” D.将营销人员工资计入“销售费用” E.将基建部门人员工资计入“制造费用”
答案
多选题
为审查工资费用分配是否正确,审计人员应审查的文件有()
A.员工调配单 B.工资结算汇总表 C.企业员工名册 D.工资费用分配表 E.个人所得税代扣代缴凭证
答案
多选题
被审计单位将以下费用支出计入产品成本,应确认为错误的有()
A.生产人员工资 B.福利人员工资 C.管理人员工资 D.营销人员工资 E.研究开发人员工资
答案
热门试题
被审计单位将以下费用支出计入产品成本,应确认为错误的有() 针对被审计单位采取的不同销售方式,注册会计师认为销售时点确认错误的是() 下列有关工资费用分配的会计处理中,错误的是: 工资费用分配表属于() 为审查工资费用在各产品成本中的分配是否正确,审计人员应审查的文件有: 月末在产品应分配工资费用( )。 分配工资费用,可以通过()科目核算。 企业在对工资费用分配进行账务处理时,审计人员认为可借记的账户有: 对于职工薪酬的分配应按本月应付工资金额作为本月应付工资分配本月工资费用而不是按本月支付金额分配本月工资费用。() 对于职工薪酬的分配应按本月应付工资金额作为本月应付工资分配本月工资费用而不是按本月支付金额分配本月工资费用。( ) 工资分摊是指对发生的工资费用进行工资总额的计算、分配及各种经费的计提。 对工资费用分配定义转账关系后,系统才会自动生成转账凭证。 对工资费用分配定义转账关系后,系统才会自动生成转账凭证。() 被审计单位“销售费用明细账”记录以下费用项目,应予以确认的是()。 被审计单位"销售费用明细账"记录以下费用项目,应予以确认的是() 被审计单位“销售费用明细账”记录以下费用项目,应予以确认的是( )。 被审计单位“销售费用明细账”记录以下费用项目,应予以确认的是() 企业分配工资费用时,基本生产车间管理人员的工资,应借记()。 企业分配工资费用时,基本生产车间管理人员的工资,应借记()。 工资费用分配指将工资与其他计提的费用按用途进行分配,其中工资和福利费一般按照()进行分配。
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