健康的人是自我实现的人，而人的基本需要的满足是在人际关系中实现的，这种观点的提出者是（）。

人的价值在于人的自我实现。 自我实现理论认为，人的基本需要有五种，它们由低到高依次是（） 自我实现理论认为，人的基本需要有五种，它们由低到高依次是（ ） 自我实现人假说提出的尊重人，关心人，满足人的需要，培养员工的归属感，整体感，主张实行参与管理（） 下面属于“自我实现人”假设的观点是() 自我实现人的理论提出者是（） “自我实现人”是由（）提出来的 “自我实现人”是由（ ）提出来的。 名词解释：“自我实现人” 人的价值在于自我实现。 自我实现的需要是人的较低层次的需要。 自我实现的需要是人的较低层次的需要（） 一个人审美需求得到满足后，便会提出自我实现的需要（） 自我实现人的假设是由（ ）提出的。 自我实现人假设的代表人物是（） 简述自我实现人假设的内容。 简述自我实现人假设的内容 马斯洛指出，人的最高级需要是自我实现 与自我实现人假设对应的管理方式是（） 下列理论中，是自我实现人假设的来源的是（）