多选题

员工培训管理的目的在于(  )。

A. 提高员工的职业能力
B. 改善企业的工作质量
C. 建设高效的工作团队
D. 提高企业的品牌效应
E. 实现员工的自我价值

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单选题
M公司在员工培训管理中,选择培训方法应在员工培训过程的( )。
A.计划阶段 B.学习阶段 C.评估阶段 D.培训实施阶段
答案
多选题
培训是从核心管理人员向整个企业的员工扩展的过程,企业培训贯穿于以下哪些时期( )。
A.创业初期 B.发展期 C.成熟期 D.稳定期 E.衰退期
答案
主观题
以下说法正确的是() 心开窍于目 肝开窍于目 肺开窍于目 肾开窍于目 脾开窍于目
答案
单选题
高层培训、管理培训、员工文化素质培训宜采用()的培训方式。
A.分散 B.边实践边学习 C.集中 D.完全脱产学习
答案
单选题
《人力资源管理程序》中规定,员工培训分为:新员工培训、()、转岗培训、特殊技能培训
A.在职培训 B.职能培训 C.企业文化培训
答案
多选题
员工培训开发管理规划包括()。
A.企业培训目标的细化 B.部门培训规划 C.培训实施工作方案 D.管理人员的培训规划 E.技能操作人员的培训规划
答案
主观题
员工培训与绩效管理无关?
答案
多选题
员工培训管理的目的在于(  )。
A.提高员工的职业能力 B.改善企业的工作质量 C.建设高效的工作团队 D.提高企业的品牌效应 E.实现员工的自我价值
答案
单选题
培训规划时要选择适用的方式方法,高层培训、管理培训、员工培训、员工文化素质培训等宜采用(  )的培训方式。
A.分散 B.边实践边学习 C.集中 D.安全脱产学习
答案
单选题
高层培训、管理培训、员工文化素质培训等宜采用哪种培训方式?()
A.集中 B.边实践边学习 C.分散 D.安全脱产学习
答案
热门试题
培训员工的管理应当要制定各种激励措施,提高员工对培训的主动参与意识,确保培训()。 企业员工培训管理体系包括(  ) 企业员工培训管理体系包括()。 简述员工培训开发实施管理系统 简述员工培训开发实施管理系统 企业员工培训管理体系包括(  )。 企业员工的培训管理系统包括()。 员工的管理开发培训是针对员工管理能力、( )提升的一套培训与开发计划和管理过程的总称。 根据《员工培训管理办法》,上岗培训分为专业理论培训和在岗实操培训() 企业为员工培训管理体系包括() 员工培训开发实施管理系统包括()等。 员工培训开发管理规划内容不包括(  )。 培训员工的管理应当注重培训与考试的方式体现()。 根据《员工培训管理规程》,属于我们公司的培训类别有() 根据《溪洛渡水力发电厂员工培训管理办法》岗位培训是指使员工达到岗位工作标准或为提高、改善员工安全意识、岗位技能及管理水平而实施的培训,包括安全培训、和管理培训三类 肝开窍于目,目为____之外候。肝气通于目,____则能辨色视物。 根据《HSE培训管理规定》,员工的培训计划原则上不得随意取消(受培训员工的工作性质发生改变除外)。 根据《HSE培训管理规定》,员工的培训计划原则上不得随意取消(受培训员工的工作性质发生改变除外)() 根据《溪洛渡水力发电厂员工培训管理办法》:员工外出培训后个工作日内面向全厂员工开展专题培训() 为了不遗漏某些对员工来说非常重要的培训项目,许多组织建议那些负责进行新员工入职培训的管理者使用培训清单,从而让管理者更加关注新员工。培训清单包括()
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