（）与访谈法具有极高的互补性，两者结合使用，是目前工作分析的主流方法。

关于工作分析使用的访谈法的说法,错误的是（ ） 在工作分析的访谈法中访谈的核心是（） 访谈法即调查者与被调查者之间进行面对面交流，电话交谈不是访谈法。（） 访谈法即调查者与被调查者之间进行面对面交流，电话交谈不是访谈法。（）   访谈法即调查者与被调查者之间进行面对面交流，电话交谈不是访谈法（） 在应用访谈法进行工作分析时，访谈的核心是（） 除访谈法外，国内目前运用最广泛、效果最好的工作分析方法是（） 下列关于工作分析时使用的访谈法的描述，错误的是()。 下列定于工作分析时使用的访谈法的陈述，错误的是（　　）。 下面关于工作分析时使用的访谈法的陈述，错误的是( )。 与焦点访谈法相比，深度访谈法的缺点不包括()。 与个别访谈法相比，小组访谈法的最大特点是（） 工作岗位分析中的访谈法的访谈对象可以是（ ） 访谈法即调查者与被调查者之间进行面对面交流，电话交谈不属于访谈法。（） 访谈法即调查者与被调查者之间进行面对面交流，电话交谈不属于访谈法。（ ） 访谈法即调查者与被调查者之间进行面对面交流，电话交谈不属于访谈法。（）   访谈法不能单独使用，只适合与其他方法结合使用。（） 访谈法不能单独使用，只适合与其他方法结合使用。 访谈法可以单独使用，并适合与其他方法结合使用（） 下列哪一说法不正确（）: 访谈法不需要做准备工作|访谈法具有较好的灵活性|访谈法对于不适于书面语言的对象更容易接受和恰当|访谈法是研究者和被研究者的直接接触和相互作用