劳动合同一经签订就具有法律效力，因此，双方不得变更合同的内容。

只有依法订立的劳动合同，才具有法律效力。 根据劳动合同法律制度的规定，无效的劳动合同从（）之日起就没有法律效力 电子合同一样具有法律效力（） 劳动合同依法成立即具有法律效力，当事人必须履行合同约定的义务。 劳动合同依法成立即具有法律效力，当事人必须履行合同约定的义务（） 合同一旦生效，即开始具有法律效力，双方均无权请求人民法院予以变更或撤销（） 集体合同与劳动合同的主体、内容、功能和法律效力不同，集体合同的法律效力()劳动合同。 无效劳动合同自确认无效之日起无效不具有法律效力。（　） 无效劳动合同自确认无效之日起无效不具有法律效力。（　） 无效劳动合同自确认无效之日起无效不具有法律效力（） 协议书和经济合同是双方或多方为达到一定的经济目的，依据法律和行政法规，在平等协商一致的基础上签订的，协议书和经济合同一经签订就依法成立，即具有法律效力（） 无效合同从（）就没有法律效力。 在劳动合同中写有“发生工伤事故责任自负”的条款，是具有法律效力。 在劳动合同中写有发生工伤事故责任自负的条款，是具有法律效力（） 行政诉讼的裁定一经作出即具有法律效力。() 无效合同从( )起就没有法律效力。 劳动合同的解除指劳动合同可立之后，期限届满之的，双方当事人（）劳动合同的法律效力的行为 下列合同，具有法律效力的是（ ）。 集体合同只要符合（　　）合法，意思表示真实，就具有法律效力。 劳动合同的解除是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力，解除双方的权利和义务关系。