发生行为，解除劳动合同（）
A. 构成犯罪，因情节较轻，依照刑法规定不需要判处刑罚或者免除刑罚的，人民检察院作出不起诉决定的；
B. 被依法追究刑事责任的；
C. 违反行政管理秩序，被行政拘留的；
D. 连续旷工15天及以上的，或一年累计旷工30天及以上的
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发生行为，解除劳动合同（）
A.构成犯罪，因情节较轻，依照刑法规定不需要判处刑罚或者免除刑罚的，人民检察院作出不起诉决定的； B.被依法追究刑事责任的； C.违反行政管理秩序，被行政拘留的； D.连续旷工15天及以上的，或一年累计旷工30天及以上的
答案
解除劳动合同有双方协商解除劳动合同、劳动者单方解除劳动合同和用人单位单方解除劳动合同等三种情况。
答案
解除劳动合同有双方协商解除劳动合同、劳动者单方解除劳动合同和用人单位单方解除劳动合同等三种情况。
A.对 B.错
答案
什么是劳动合同解除？劳动合同解除的条件有哪些？
答案
员工发生下列行为予以解除劳动合同（）
A.偷酒1000ML B.煽动闹事 C.正式沟通无反馈 D.拒绝执行合理的工作指派
答案
劳动合同终止与劳动合同解除的区别（）
A.终结劳动关系的主体不同 B.终结劳动关系的责任不同 C.终结劳动关系的时间不同 D.终结劳动关系的事由不同 E.终结劳动关系的程序不同 F.争议处理过程中的举证责任不同
答案
劳动合同解除
答案
解除劳动合同，（）。
A.劳动者与用人单位协商一致就可以 B.一旦签字就不能解除 C.只有老板有权利解除 D.只有劳动者有权利解除 E.没有明确规定
答案
劳动合同自行解除，且不需履行解除劳动合同的手续，以下哪些行为满足（）。
A.除名 B.开除 C.病假 D.判刑
答案
对于发生特别重大事故的主要责任者，给予解除劳动合同；对次要责任者，给予至解除劳动合同（）
A.记过 B.撤职 C.警告 D.记大过
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劳动合同解除有（）。
劳动合同自行解除
解除劳动合同需要（）。
劳动合同的解除
劳动合同的解除()。
用人单位解除或者终止劳动合同的，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明（）
李某发生（）情形，丙公司可以随时解除劳动合同。
劳动合同解除分()和法定解除。
劳动合同解除文书的类型与劳动合同解除的情形没有直接的对应关系。
企业劳动合同解除，是企业劳动合同在期限届满之前，企业和劳动者双方或单方提前终止劳动合同效力的法律行为。企业劳动合同解除分为（）
劳动者发生（ ）情形时，用人单位无权解除劳动合同。
用人单位和劳动者解除或终止劳动合同的，用人单位应当在解除或终止劳动合同时出具解除或终止劳动合同的证明。（ ）
用人单位和劳动者解除或终止劳动合同的，用人单位应当在解除或终止劳动合同时出具解除或终止劳动合同的证明（）
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劳动者享有解除劳动合同的权利。劳动者单方解除劳动合同的,一般情形下提前（）天通知解除合同
劳动合同的解除，是指提前终止劳动合同的法律行为。以下不属于劳动合同的解除情形的是（）
劳动合同解除的程序？
论述劳动合同的解除。
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何谓劳动合同的解除？
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