新人首月实动率至少高于（），组训考核可获浮动津贴。

以下哪些层级的入司12 个月以内新人可享受新人责任津贴（） 新人培训津贴中，要获得最高档津贴，FYC的要求是（）及以上 以下对新人津贴的描述正确的是（） 事业单位年度考核可以采取（）考核方式 新锐版新人津贴的获取年龄段为（） 练习与考核可以采取（）形式。 事业单位年度考核可以采取哪种考核方式（） 按考核性质划分,绩效考核可分为（） 根据考核内容的不同，人员考核可以分为______、________ 入司为NA的新人自入司第4个月起每月参与训练津贴资格转换考核，其中关于标准人力的要求，需NA新人连续（）个月达成标准人力？ 2017年6月入司的FNA新人，如果要拿到最高训练津贴2500元，折后寿险佣金至少需要（）元 资深课长职务津贴最高可获得（） 刚入司的新人伙伴，首月佣金为3000元，本月收入是多少元（） 事业单位年底考核可以采取的考核方式有（） 考核可采用的方式有哪些？ 考核可采用的方式有哪些 机车小、辅修计划兑现率至少高于（） 资深处经理职务津贴最高可获得（） 抓好junshi训练，要坚持实战实训、、依法治训、科学组训（） 组经理在什么情况下可享受新人津贴（）