不仅是老板和员工互相之间要信任，员工之间要信任，而且要对社会信任，要把信任当做一种（）来培养。

② 要激励员工，让员工当老板，股权激励是最好的办法（） 企业活动中，员工之间要团结合作。 员工关系管理是要维护和管理组织中员工与管理层之间的关系。() 要解决信任问题，使用() 企业间效率的提供与员工之间信任度，无多大关联（） 企业价值观不仅使员工明确企业的发展目标和方向，而且使员工了解工作的目的不仅是赚钱，还有比赚钱更重要的东西，就是满足（） [11].企业活动中，员工之间要团结合作（） 企业活动中，师徒之间要平等和互相尊重。() 企业活动中，师徒之间要平等和互相尊重。()   （）认为把选择座位的主动权交给学生，不仅是对学生上进愿望的信任，而且能对“座位”这一教育资源实行合理配置。 稳健经营的前提，不仅是要化解已经发生的风险，而且还要及时识别和弥补那些已经发生但尚未实现的风险，即（） 要形成团队成员之间的相互信任，必须遵循公开、公正、公平的原则和充分授权的原则。() 奎德认为，政策分析的本质不仅是要考虑应该干什么，而且更要首先考虑应该怎么办。 奎德认为，政策分析的本质不仅是要考虑应该干什么，而且更要首先考虑应该怎么办。 健康促进测量指标不仅是针对健康状况，而且要针对人群的病例对照研究中.比值比（OR）的含义是（） 医患之间要做到互相信任的根本前提是 企业括动中，师徒之间要平等和互相尊重。（） 在培训（）系统,要分析员工能力“理想状态”和“目前状态”之间的缺口。 在培训（ ）系统，要分析员工能力“理想状态”和“目前状态”之间的缺口。 健康不仅是没有疾病和虚弱，而且要有（）。