登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
医卫类
>
住院医师规范化培训
>
耳鼻咽喉科
>
如何理解年度企业文化建设的指导思想?
主观题
如何理解年度企业文化建设的指导思想?
查看答案
该试题由用户219****33提供
查看答案人数:43762
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户219****33提供
查看答案人数:43763
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
主观题
如何理解年度企业文化建设的指导思想?
答案
多选题
正确理解企业文化是加强企业文化建设的前提,我们应该如何理解企业文化()。
A.理解本企业的企业文化 B.理解企业文化面临的跨文化管理 C.理解企业文化面临的挑战和发展机遇 D.理解企业文化的本质
答案
主观题
()是企业文化建设的最为基础的活动。无论是具有战略指导意义的企业文化建设规划,还是具有实际操作意义的企业文化建设年度计划,都离不开企业文化建设的()
答案
主观题
()是企业文化建设的最为基础的活动。无论是具有战略指导意义的企业文化建设规划,还是具有实际操作意义的企业文化建设年度计划,都离不开企业文化建设的()
答案
主观题
农村文化建设的指导思想是()和()重要思想。
答案
单选题
正确理解企业文化是加强企业文化建设的()
A.核心 B.关键 C.前提 D.必要条件
答案
主观题
社会主义文化建设的指导思想是什么?
答案
主观题
()是企业文化建设年度工作计划的具体实施,是实现企业文化建设规划目标的基础,是企业文化建设取得成效的关键。
答案
主观题
企业如何进行绿色企业文化建设?
答案
主观题
如何理解企业文化建设与生产经营等中心工作的关系?
答案
热门试题
如何理解企业文化建设与生产经营等中心工作的关系
下列描述属于“廉政文化建设的指导思想”的是()
班组文化是企业文化的根基,企业文化建设要重点抓好班组文化建设,让成为企业文化建设的主体()
山西二建企业文化总称为“和谐”文化,其指导思想是()
简述企业文化建设年度计划的定义
简述企业文化建设年度计划的定义
企业文化建设的意义表现在企业文化建设是()建设的需要。
企业文化建设的()决定了企业文化建设的成功与失败
企业文化建设规划的关键就是提出企业文化建设的()和()。
企业文化建设规划的关键就是提出企业文化建设的()和()
企业文化建设的主题有年度主题和()之分
简述企业文化建设年度计划的实施要求
简述企业文化建设年度计划的实施要求
企业文化建设包括精神文化建设、物质文化建设和行为文化建设。
如何设立企业文化建设目标?其特征有哪些?
如何设立企业文化建设目标?其特征有哪些
简述企业文化与企业文化建设的关系
简述企业文化与企业文化建设的关系
企业文化建设的意义表现在企业文化建设是企业参与市场竞争的()。
申通地铁集团企业文化建设的基本原则是:1、企业文化建设要与企业的发展和管理相结合;2、企业文化建设要与企业的精神文明建设相结合;3、企业文化建设要与民族文化相结合()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP