房地产经纪人员薪酬制度有（ ）。(2011年真题)

房地产经纪人员职业道德的主要内容包括（ ）。(2011年真题) 房地产经纪人员应具备的心理素质结构包括（ ）。(2011年真题) 房地产经纪人对房地产勘查结束后，应编制（ ）。(2011年真题) 对房地产经纪人员有一定激励作用，又能降低人员流动率的薪酬制度是（ ）。(2012年真题) 在租赁双方签订房地产租赁合同时，房地产经纪人应（ ）。(2011年真题) 房地产经纪人合理使用客户信息应做到（ ）。(2011年真题) 房地产经纪人与客户保持经常联系是为了（ ）。(2011年真题) 在房地产卖方代理合同中，房地产经纪人的基本义务是（ ）。(2011年真题) 房地产经纪机构制定薪酬制度的原则有（ ）。(2010年真题) 房地产经纪机构在房地产市场中的作用有（ ）。(2011年真题) 房地产经纪人初步完成委托销售工作的标志是（ ）。(2011年真题) 下列关于房地产经纪人员行为要求的表述中，与房地产经纪人员守法经营要求无关的是（ ）。(2009年真题) 房地产经纪人员应当以（ ）的名义承接业务。(2012年真题) 在履行房地产经纪合同过程中，因房地产经纪人员或其所在房地产经纪机构的故意或过失，使房地产经纪人员和房地产经纪机构与委托人产生了纠纷，对争议的处理正确的有（ ）。(2007年真题) 为获得客户购（租）房需求信息，房地产经纪人应（ ）。(2011年真题) 房地产经纪人将房地产卖点提炼为推广主题的来源有（ ）。(2012年真题) 房地产经纪门店的目标客户管理包括房地产经纪人员个人管理和（ ）两种形式。(2012年真题) 房地产经纪人员应该掌握的职业技能包括（ ）。(2008年真题) 在市场促销中，人员促销要求房地产经纪人（ ）。(2010年真题) 房地产经纪人员职业道德主要通过（ ）起作用。(2012年真题)