单选题

根据《劳动法》的规定,应当给予特殊保护的未成年工是指()的劳动者。

A. 年满12周岁未满14周岁
B. 年满14周岁未满16周岁
C. 年满14周岁未满18周岁
D. 年满16周岁未满18周岁

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单选题
根据《劳动法》的规定,应当给予特殊保护的未成年工是指()的劳动者。
A.年满12周岁未满14周岁 B.年满14周岁未满16周岁 C.年满14周岁未满18周岁 D.年满16周岁未满18周岁
答案
单选题
根据《劳动法》的规定,应但给予特殊保护的未成年工是指()的劳动者
A.年满12周岁未满14周岁 B.年满14周岁未满16周岁 C.年满14周岁未满18周岁 D.年满16周岁未满18周岁
答案
单选题
国家对未成年工实行特殊劳动保护,根据《劳动法》,未成年工是指()有劳动者。  
A.年满12周岁未满16周岁 B.年满14周岁未满16周岁 C.年满14周岁未满18周岁 D.年满16周岁未满18周岁
答案
单选题
《劳动法》明确规定,国家对女工和未成年工实行特殊保护。未成年工是指()的劳动者。
A.年满14周岁未满18周岁 B.年满16周岁未满18周岁 C.年满14周岁未满16周岁 D.年满18周岁未满23周岁
答案
多选题
根据《劳动法》的规定,符合对未成年工特殊保护规定的有()
A.不得安排未成年人从事矿山井下作业 B.不得安排未成年人从事低温、冷水作业 C.不得安排未成年人从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动 D.不得安排未成年人延长工作时间和夜班劳动 E.用人单位应当对未成年工定期进行健康检查
答案
单选题
关于对未成年工的特殊保护,下列表述不符合《劳动法》和《未成年工特殊保护规定》的是( )。
A.不得安排未成年工从事矿山井下劳动 B.对未成年工的使用和特殊保护实行登记制度 C.不得安排未成年工从事有毒有害的劳动 D.可以安排未成年工从事国家规定的第4级体力劳动强度的劳动
答案
多选题
根据《劳动法》的规定,符合对未成年工特殊保护规定的有(  )。
A.不得安排未成年人从事矿山井下作业 B.不得安排未成年人从事低温冷水作业 C.不得安排未成年人从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动 D.不得安排未成年人延长工作时间和夜班劳动 E.用人单位应当对未成年工定期进行健康检查
答案
单选题
未成年工的特殊保护是指根据未成年工的()的特点,对未成年工在劳动过程中特殊权益的保护。
A.年龄 B.性格 C.身体尚未定型 D.发育
答案
单选题
《劳动法》规定未成年工是指()
A.年满十二周岁未满十八周岁 B.年满14周岁未满18周岁 C.年满十六周岁未满十八周岁
答案
判断题
根据《未成年工特殊保护规定》规定,未成年工是指年满十六周岁,未满十八周岁的劳动者。
答案
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根据《未成年工特殊保护规定》规定,未成年工是指年满十六周岁,未满十八周岁的劳动者() 根据《未成年工特殊保护规定》,未成年工是指年满十六周岁,未满十八周岁的劳动者。 根据《未成年工特殊保护规定》,未成年工是指年满十六周岁,未满十八周岁的劳动者() 下列选项中,符合《劳动法》对未成年工特殊保护规定的是()。 根据我国《劳动法》的规定,对未成年工的特殊保护规定主要包括()。 根据《中华人民共和国劳动法》的规定,国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。其中,未成年工是指()的劳动者。 《劳动法》明确规定,国家对女工和未成年工实行特殊保护。 我国《劳动法》明确规定对女工和未成年工实行特殊保护() 根据《劳动法》,未成年工是指( )的劳动者。 根据《未成年工特殊保护规定》的规定,未成年工人须持证上岗,其证是指()。 未成年工是指未满18周岁的劳动者。未成年工的特殊保护,是指国家为维护未成年工的合法权益,在劳动方面对未成年工的特殊权益的法律保护。 未成年工是指未满18周岁的劳动者。未成年工的特殊保护,是指国家为维护未成年工的合法权益,在劳动方面对未成年工的特殊权益的法律保护。 未成年工是指未满18周岁的劳动者。未成年工的特殊保护,是指国家为维护未成年工的合法权益,在劳动方面对未成年工的特殊权益的法律保护。 根据我国《劳动法》的有关规定,对未成年工的特殊保护规定主要包括( )。 根据我国《劳动法》的有关规定,对未成年工的特殊保护规定主要包括( )。 根据《中华人民共和国劳动法》,国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满周岁未满周岁的劳动者() 某公司有女职工和未成年工。根据《劳动法》,下列对女职工和未成年工特殊保护的做法中,正确的是() 某公司有女职工和未成年工。根据《劳动法》,下列对女职工和未成年工特殊保护的做法中,正确的是() 《中华人民共和国劳动法》明确规定,国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。其中,未成年工是指的劳动者()   试述《未成年工特殊保护规定》中对未成年工的特殊保护。
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