下列有关带薪年休假说法正确的是（ ）。
A. 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天
B. 应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的200%支付
C. 一般不跨年度安排
D. 可以统筹安排
E. 已满10年不满20年的，年休假15天
查看答案
相关试题
换一换
下列有关带薪年休假说法正确的是（ ）。
A.职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天 B.应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的200%支付 C.一般不跨年度安排 D.可以统筹安排 E.已满10年不满20年的，年休假15天
答案
关于带薪年休假说法不正确的是（）
A.在本单位连续工作1年以上的员工可享受带薪年假 B.国家规定法定节假日.休息日.国家统一安排的调休日不计入年休假的假期 C.年休假可由员工自行调配休假时间，当年未休完的假期自动累计到下一年 D.累计工作满1年不足10年的员工，请病假2个月以上的不享受当年的年休假
答案
下列关于年休假说法正确的是（）
A.职工累计工作已满10年不满30年的，年休假15天 B.职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入 C.职工累计工作已满30年的，年休假30天 D.国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期 E.职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天
答案
下列关于年休假说法正确的是（）
A.职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入 B.职工累计工作已满10年不满20年的，年休假15日 C.职工累计工作已满30年的，年休假30日 D.职工累计工作已满3年不满10年的，年休假5日
答案
关于带薪年休假，下列说法正确的有（）
A.职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假。 B.用人单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排年休假。 C.用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的，应征得职工本人同意。 D.用人单位与职工解除或者终止劳动合同时，当年已安排职工年休假的，多于折算应休年休假的天数不再扣回
答案
下列关于年休假说法正确的是（）。
A.职工累计工作已满10年不满30年的，年休假15天 B.职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入 C.职工累计工作已满30年的，年休假30天 D.国家法定休假日 E.职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天
答案
下列关于年休假说法正确的是（ ）。
A.职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入 B.职工累计工作已满10年不满20年的，年休假15日 C.职工累计工作已满30年的，年休假30日 D.国家法定休假日、休息日计入年休假的假期
答案
下列关于带薪年休假的说法正确的有（）。
A.年休假必须在1个年度内集中安排 B.职工累计工作已满1年不满10年的，享受5天年休假 C.国家规定的探亲假 D.工作人员已享受当年的年休假，该年内又出现请事假
答案
下列关于带薪年休假的说法正确的有（）
A.年休假必须在1个年度内集中安排 B.职工累计工作已满1年不满10年的，享受5天年休假 C.国家规定的探亲假、婚丧假、产假的假期，不计入年休假的假期 D.工作人员已享受当年的年休假，该年内又出现请事假、病假超过规定天数的，不影响享受下一年的年休假
答案
根据《职工带薪年休假条例》，下列关于职工享受年休假天数的说法，正确的有（ ）。
A.小王，累计工作1年6个月，可享受年休假5天 B.小叶，累计工作9年6个月，可享受年休假5天 C.小田，累计工作12年5个月，可享受年休假10天 D.小周，累计工作18年2个月，可享受年休假15天 E.老徐，累计工作30年6个月，可享受年休假20天
答案
热门试题
根据《职工带薪年休假条例》，下列关于职工享受年休假天数的说法，正确的有（）。
带薪年休假制度，连续工作（）以上的，享受带薪年休假
下列关于带薪年休假天数的说法正确的有（）
下列关于带薪年休假的说法中，正确的是（）
(2018年)根据《职工带薪年休假条例》，下列关于职工享受年休假天数的说法，正确的有（ ）。
关于带薪年休假的说法，正确的是（ ）。
关于带薪年休假的说法，正确的有（ ）。
关于带薪年休假的说法，正确的是（）
关于带薪年休假的说法正确的是（）
关于带薪年休假的说法，正确的是（ ）。
关于带薪年休假，下列说法错误的是（ ）。
关于带薪年休假，下列说法错误的是()。
《职工带薪年休假条例》规定,连续工作（）以上的,享受带薪年休假
国家实行带薪年休假制度，劳动者连续工作（）享带薪年休假
下列关于职工年休假说法错误的是（）
国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作()以上的，享受带薪年休假。
国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作( )以上的，享受带薪年休假。
依据《职工带薪年休假条例》，不计入年休假的有（ ）。
下面对于公司福利年休假说法正确的有*（）
依据《职工带薪年休假条例》，职工享受带薪年休假，需连续工作的时间是（）
使用微信扫一扫登录
