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下列属于内部招募的缺点的是( )。
多选题
下列属于内部招募的缺点的是( )。
A. 容易造成“近亲繁殖”
B. 有可能出现“裙带关系”的不良现象
C. 进入角色慢
D. 甄选难度大、时间长
E. 决策风险大
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多选题
下列属于内部招募的缺点的是( )。
A.容易造成“近亲繁殖” B.有可能出现“裙带关系”的不良现象 C.进入角色慢 D.甄选难度大、时间长 E.决策风险大
答案
单选题
相对于内部招募而言,外部招募的缺点是( )。
A.有可能形成内部矛盾 B.由于缺乏对应聘者的了解而更易发生招聘失误 C.人员选择余地小 D.容易造成“近亲繁殖”
答案
主观题
内部招募有什么优缺点?
答案
多选题
下列属于外部招募缺点的有()
A.招募成本低 B.打击组织内部员工的积极性,使他们感到不公平 C.外部招募员工需要较长时间来适应组织的各种情况 D.为组织带来新的思想方式 E.抑制近亲繁殖
答案
单选题
关于内部招募优缺点的描述,正确的是()
A.可得到更多的人才 B.容易导致“近亲繁殖” C.可以带来新的活力和观念 D.岗位的适应调整时间长
答案
单选题
下列属于内部招募优点的是()
A.带来组织所需的新鲜血液 B.树立组织形象 C.员工适应比较快 D.招募来源广
答案
单选题
下列不属于内部招募优点的是( )
A.准备性高 B.适应较快 C.激励性强 D.费用较高
答案
单选题
下列不属于内部招募优点的是()
A.给组织带来新的活力和观念 B.员工候选人很了解组织 C.提高员工的士气和动力 D.提高组织对目前人力资源的投资回报
答案
单选题
下列不属于内部招募优点的是()。
A.准确性高 B.适应性快 C.激励性高 D.费用较高
答案
多选题
下列选项中属于内部招募优点的是()
A.增加了组织内部现有员工的晋升机会 B.能够降低招募的风险 C.招募成本较高 D.候选人在组织内部的工作经历决定了他们了解组织的工作程序、组织文化、领导方式等情况
答案
热门试题
员工招募主要分为内部招募和外部招募两种渠道,以下渠道属于内部招募的是
下列选项中属于人员招募中的内部招募的主要渠道的是()
下列选项不属于内部招募方法的是()
下列不属于内部招募的优势的是( )
下列各选项不属于内部招募方法的是( )。
下列属于公共部门内部招募途径的是()。
()属于内部招募方法。
( )属于内部招募方法。
(?)属于内部招募方法。
招募有内部招募和外部招募两个主要来源,属于外部招募优点的是( ) 。
下列不属于公共部门内部招募方式的是()。
( )属于内部招募的优点。
以下属于内部招募优势的是()
下列属于影响招募工作组织内部因素的有( )。
招募方式分为内部招募和外部招募两种。内部招募的特点是()
下列不属于公共部门内部招募的途径的是()。
熟人介绍属于公共部门招募方式中的内部招募。
外部招募的缺点是指()
下列关于实施内部招募与外部招募的原则说法错误的是( )。
不属于内部招募的优势()
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