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目标管理可以理解为()
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主观题
目标管理可以理解为()
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多选题
对目标管理理解正确的有
A.由组织的员工共同参与制订具体目标 B.强调在工作中进行自我控制 C.强调自我评价 D.重视成果 E.以管理者为核心
答案
单选题
对于目标管理的理解错误的是()。
A.灵活性差 B.目标趋向于短期 C.公共目标的制定过程是一个理性选择的过程 D.设置目标较为困难
答案
主观题
对于目标管理的理解正确的是( )
答案
单选题
下列关于目标管理中目标的理解错误的是()。
A.目标具有多样性 B.“目标”是目标管理的最初出发点和最终要达到的根本目的 C.“目标”在目标管理中的作用仅仅是一种手段,而非最终的目的 D.目标具有多层次性
答案
判断题
在目标管理当中,目标来源对于组织使命的理解
答案
判断题
在目标管理当中,目标来源对于组织使命的理解()
答案
判断题
在目标管理当中,目标来源于对组织使命的理解
答案
单选题
实施目标管理时,可以来设定目标()
A.自上而下 B.自下而上 C.两过程结合 D.两过程不可结合
答案
多选题
课题管理可以采取目标管理的方式,目标可以分解为()
A.间性目标 B.果性目标 C.束性目标 D.求性目标
答案
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目标管理的整个过程可以分为()。
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最先提出目标管理主张的德鲁克认为,通过目标管理可以对管理者进行有效地管理()
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目标管理不可以成果为标准。
什么是目标管理?园所如何优化目标管理?
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在目标管理中,目标管理的过程主要有()
目标管理
目标管理
目标管理
班级管理的模式包括( ): 制度管理、交叉管理、教师管理、目标管理|制度管理、交叉管理、民主管理、目标管理|制度管理、平行管理、民主管理、目标管理|常规管理、平行管理、民主管理、目标管理
出版社宏观层次的目标管理是以()为单位的目标管理。
孙先生在部门中实施了目标管理,目标管理的要素包括()。
安全目标管理
何谓目标管理?
简述目标管理。
目标管理具有()
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