就业是实现个人职业生涯发展的关键环节。

确定目标是职业生涯规划的关键环节，其他环节全面围绕它的确定展开（  ）   确定近期目标是职业生涯规划的关键环节，其他环节都是围绕近期目标展开的。（） 确定（）是职业生涯规划的关键环节，其他环节都是围绕它的确定而展开的 确定近期目标是职业生涯规划的关键环节，其他环节都是围绕近期目标展开的。 确定长远目标是职业生涯规划的关键环节，其它环节全都围绕它展开。 确定长远目标是职业生涯规划的关键环节，阶段目标搭建是否合理，是衡量职业生涯规划优劣的重要指标。 职业生涯发展的意义在于生存、__、实现个人价值 是职业生涯规划的首要环节,它决定着个人职业生涯的方向 内职业生涯发展是外职业生涯发展的前提，内职业生涯带动外职业生涯的发展（） 设计职业生涯规划，有利于实现个人职业生涯的（） 员工的职业生涯发展的目标促使员工个人为了实现目标职业生涯而努力拼搏，职业生涯目标的设计原则包括（　　）。 设计职业生涯规划，有利于实现个人的职业生涯的（） 职业生涯是指一个人的职业经历，设计自己的职业生涯规划，有利于实现个人的职业生涯理想（） 职业生涯发展目标的实现（） 简述个人职业生涯发展的阶段。 职业生涯成功只需处理好内职业生涯发展，无需考虑外职业生涯发展。 职业生涯是从组织出发的职业生涯规划和职业生涯发展（） 职业生涯管理主要包括个人职业生涯管理和组织职业生涯管理。() 易变性职业生涯的主要特征是个人而不是组织掌握自己的职业生涯发展。 “每个人的职业生涯都在不断发展、变化。”这句话体现的是职业生涯的（）特点。