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吉伯认为天才的领导者应具备的特质包括()。
多选题
吉伯认为天才的领导者应具备的特质包括()。
A. 智力过人
B. 决断力强
C. 外向而敏感
D. 组织能力强
E. 英俊潇洒
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多选题
吉伯认为天才的领导者应具备的特质包括()。
A.智力过人 B.决断力强 C.外向而敏感 D.组织能力强 E.英俊潇洒
答案
多选题
吉伯的特质理论认为,卓越的领导者应当具备()特质。
A.身强力壮 B.勇于冒险 C.聪明但不过分聪明 D.外向有支配欲 E.自信
答案
单选题
吉伯的特质论认为,卓越的领导者可以不具备()特质。
A.身强力壮 B.同情心 C.聪明但不过分聪明 D.外向有支配欲
答案
单选题
吉伯的特质论认为,卓越的领导者可以不具备( )特质。
A.身强力壮 B.同情心 C.聪明但不过分 D.外向有支配欲
答案
判断题
吉伯的特质论认为,卓越的领导者可以不具备同情心特质()
答案
单选题
领导者应具备的四个特质不包括()。
A.意志 B.理智 C.能力 D.情智
答案
主观题
领导者应具备的四个特质不包括
答案
多选题
美国心理学家吉伯在研究报告中指出,天才的领导者应该具有的品质包括( )
A.智力过人 B.英俊潇洒 C.能言善辩 D.心理健康 E.外向丽敏感
答案
单选题
吉伯与斯道格迪尔认为领导者应有的特质一致的是()
A.持之以恒 B.自信 C.身强力壮 D.创新精神
答案
多选题
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A.良好的调适能力 B.自信 C.勇于实践 D.外向有支配欲
答案
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请简述鲍莫尔(Baumol)提出的领导者应具备的主要特质
请简述鲍莫尔( Baumol)提出的领导者应具备的主要特质。
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如果领导者缺乏领导特质,应通过()来加强。
领导特征理论认为,要成为卓越的领导者,必须具备的特质是()
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根据吉伯的观点,领导的重要特质包含()
根据吉伯的观点,领导的重要特质包含( )。
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