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劳动合同的特征:国家干预下的当事人意思自治,合同双方当事人强弱对比悬殊、劳动合同具有人身性。()
判断题
劳动合同的特征:国家干预下的当事人意思自治,合同双方当事人强弱对比悬殊、劳动合同具有人身性。()
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劳动合同的特征:国家干预下的当事人意思自治,合同双方当事人强弱对比悬殊、劳动合同具有人身性。()
A.正确 B.错误
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判断题
只要合同双方当事人意思表示是真实的,合同即为有效
答案
多选题
劳动合同的双方当事人为()。
A.用人单位 B.用工单位 C.劳动者 D.员工
答案
单选题
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A.可以履行 B.不必履行 C.必须履行 D.基本履行
答案
主观题
我国《劳动法》规定,劳动合同双方当事人可以在劳动合同中约定()。
答案
单选题
劳动合同双方当事人在合同中明确规定了合同的起止时间的劳动合同是--------------------()
A.定期劳动合同 B.不定期劳动合同 C.以完成一定工作为期限的劳动合同 D.无固定期限的劳动合同
答案
判断题
劳动合同系合同双方当事人在真实意思表示基础上达成的一致约定。
答案
单选题
劳动合同是劳动关系双方当事人()的协议。
A.权利 B.义务 C.责任 D.权利和义务
答案
判断题
()当事人双方同意可以变更劳动合同。
答案
单选题
()有固定期限的劳动合同,指双方当事人不规定合同终止日期的劳动合同
A.正确 B.错误
答案
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合同法确立无效合同制度,旨在防止和抑制合同的双方当事人意思自治的滥用,有利于维护市场交易安全,保证合同当事人所期望的利益得以合法实现()
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当事人意思自治原则概述
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劳动争议诉讼的当事人包括劳动合同的双方当事人,也包括劳动争议仲裁机关。
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劳动争议诉讼的当事人包括劳动合同的双方当事人,也包括劳动争议仲裁机关()
劳动合同双方当事人必须按照合同的规定全面履行各自的义务,体现了劳动合同履行的( )。
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