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以下选项属于物质激励的方法是（）
A.任务激励 B.福利激励 C.培训激励 D.参与激励
答案
(10年真题)以下选项属于物质激励的方法是( )
A.任务激励 B.福利激励 C.培训激励 D.参与激励
答案
以下选项中属于企业激励员工方法的有（ ）。
A.给予物质奖励 B.制定企业内小组的发展目标 C.担心失业 D.制定自我实现目标
答案
下列属于物质激励的方法是()。
A.任务激励 B.福利激励 C.培训激励 D.参与激励
答案
以下选项，属于激励因素的是（）
A.公司的政策与管理制度 B.与上级的人际关系 C.个人生活 D.工作本身
答案
以下各项不属于物质激励的是（）
A.工资 B.培训 C.奖金 D.福利
答案
以下选项，属于激励因素的是( )
A.公司的政策与管理制度 B.与上级的人际关系 C.个人生活 D.工作本身
答案
下列选项中，不属于激励的方法是()
A.榜样激励 B.内容激励 C.目标激励 D.奖惩激励
答案
激励包括物质激励和精神激励，下列不属于物质激励的是（）。
A.罚款 B.劳务市场 C.奖金 D.岗薪区分
答案
以下选项，属于激励理论的有（）
A.需要层次理论 B.双因素理论 C.期望理论 D.公平理论 E.波特和劳勒的激励模式
答案
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下列选项中，不属于有效激励方法的是（）。
以下属于沟通激励方法的是（）。
下列选项中属于精神激励方法的有（）
以下哪些激励方式属于值得提倡且行之有效的非物质激励（）
下列选项中不属于激励的内容和方法的是（）
以下选项中不属于内容型激励理论的是（）。
以下选项中不属于内容型激励理论的是（ ）。
科学的激励方法是将物质激励与精神激励结合起来，以（）激励为主。
以下属于激励基本方法的有（?? ）
以下不属于阿里团队激励方法的是（）
以下哪些选项属于智力激励法的派生类型（ ）
在以下各选项中,属于激励的原则的有()。
物质激励与精神激励相结合原则属于激励原则。
物质层面的激励可以根据激励的形式分为三个方面，下面选项中，不属于这三个方面的是（）
以下哪些不属于精神激励的方法()。
下列选项属于激励理论的是（）
物质激励包括以下哪些方式（）
以下属于激励的内容和方法的有（）
下列不属于物质激励的是（ ）。
下列不属于物质激励范畴的是（）
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