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现代管理者素质的核心是创新
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现代管理者素质的核心是创新
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现代管理决策理论认为,在管理者职能中,基层管理者做的更多的是
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是当好班组长的条件素质、科技文化素质、现代管理素质、身体心理素质、协同创新素质()
A.政治思想 B.科技文化 C.现代管理 D.身体心理
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单选题
人是第一资源,()是现代管理者的首要任务
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单选题
新时代的管理者核心素质是具备:()。
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现代管理的核心是( )
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判断题
现代管理理论认为:管理是管理者与员工在一起,通过管理者和员工共同完成工作的过程。
A.对 B.错
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判断题
现代管理理论认为:管理是管理者与员工在一起,通过管理者和员工共同完成工作的过程()
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单选题
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A.预测与决策会计 B.EVA C.业绩评价会计 D.规划与控制会计
答案
主观题
现代管理的核心思想是:
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热门试题
现代公司管理者应具备的素质主要有()
现代管理的核心是(),是管理功能的精髓。
被称为现代管理的核心的是( )。
处于现代管理会计的核心地位,又是现代管理会计形成的关键标志是()
认为“要通过分析管理者实际管理经验和案例来研究管理问题”的现代管理学派是()
现代管理会计处于核心地位的是
管理的主体是人,管理者的素质决定管理的绩效,管理者应具备的素质为()等。
科学管理的时代管理者与被管理者的关系是一种主客体关系()
现代管理会计中占核心地位的是
现代管理主体的构成要素中,核心要素是()。
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按照人本原理的观点,现代管理的核心是()
核算与决策职能是现代管理会计的核心职能()
简述管理者的素质。
人本管理是现代管理的新模式,其核心价值观有()。
是当好班组长的条件:政治思想素质、科技文化素质、现代管理素质、身体心理素质()
管理者素质是指管理者的与管理相关的内在基本属性与质量
管理者的素质,主要包括()。
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管理者关心的核心是:
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