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企业实行一下工时制度必须经劳动行政部门审批的是( )。
多选题
企业实行一下工时制度必须经劳动行政部门审批的是( )。
A. 标准工时制度
B. 不定时工作制度
C. 综合计算工时工作制
D. 延长工作时间
E. 计时工资制
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多选题
企业实行一下工时制度必须经劳动行政部门审批的是( )。
A.标准工时制度 B.不定时工作制度 C.综合计算工时工作制 D.延长工作时间 E.计时工资制
答案
多选题
企业实行以下工时制度必须经劳动行政部门审批的是( )。
A.标准工时制度 B.不定时工作制度 C.综合会计算工时工作制 D.延长工作时间 E.计时工资制
答案
多选题
企业实行以下工时制度必须经劳动行政部门审批的有( )。
A.标准工时制度 B.不定时工作制度 C.综合计算工时工作制 D.延长工作时间 E.计时工资制
答案
多选题
企业实行以下工时制度必须经过劳动行政部门审批的是()
A.标准工时制度 B.不定时工作制度 C.综合计算工时工作制 D.延长工作时间 E.计时工资制
答案
多选题
下列工时制度中,企业实行时必须经劳动行政部门审批的有()
A.标准工时制度 B.不定时工作制度 C.综合计算工时工作制 D.延长工作时间 E.制度工作时间
答案
多选题
须经劳动行政部门审批工时制度()。
A.标准工时制度 B.不定时工作制 C.综合计算工时工作制 D.延长工作时间 E.按件计算工时
答案
多选题
需要经过劳动行政部门审批,企业方可实行的工时制度有()。
A.综合计算工时工作制 B.标准工时制 C.非全日制工时制 D.零工工时制 E.不定时工作制
答案
判断题
实行综合计算工时制度的企业报劳动行政部门批准后实施。
答案
判断题
企业因生产特点不能实行标准工时制的,经劳动行政部门批准,可以实行不定时工时制或综合计算工作时间制度。
答案
单选题
企业因生产特点不能实行标准工时制的,经劳动行政部门批准,可以实行不定时工时制或综合计算工作时间制度()
A.正确 B.错误
答案
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