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对于连续承诺来说,()连续承诺是与低水平的绩效和提职评价相联系的。
单选题
对于连续承诺来说,()连续承诺是与低水平的绩效和提职评价相联系的。
A. 较高的
B. 较低的
C. 最高的
D. 最低的
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单选题
对于连续承诺来说,()连续承诺是与低水平的绩效和提职评价相联系的。
A.较高的 B.较低的 C.最高的 D.最低的
答案
单选题
上级对个人工作绩效和提职的评价与他们的情感承诺水平()相关
A.负 B.正 C.不 D.不确定
答案
主观题
组织承诺的要素包括: 情感承诺|暂时承诺|自律承诺|规范承诺|连续承诺
答案
单选题
连续承诺是个体为组织连续工作的要求,这种承诺是建立在( )基础之上的,具有浓厚的交易色彩。
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答案
判断题
情感承诺是个体为组织连续工作的需求,这一承诺是基于交易的承诺,是以个体与组织双方保持利益交换为前提的()
答案
单选题
20世纪,90年代梅耶和艾伦提出的( )三因素具体包括情感承诺、连续承诺和规范承诺。
A.员工承诺 B.上司承诺 C.组织承诺 D.职业承诺
答案
判断题
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答案
判断题
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答案
单选题
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A..水平承诺和具体承诺 B..水平承诺和开放承诺 C..具体承诺和开放承诺 D..开放承诺和部分具体承诺
答案
多选题
对于连续性血液净化描述正确的有()
A.连续性血液净化并不是间歇性HD的一种单纯简单的改良 B.对危重患者的治疗不同于一般肾脏疾病 C.实现内环境平衡,不仅需要行血液净化 ,而且要彻底纠正代谢紊乱 D.维持血流动力学、电解质及体液平衡以及清除炎性介质
答案
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