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以下不是绩效考评标准设计原则的是( )。
单选题
以下不是绩效考评标准设计原则的是( )。
A. 定量准确
B. 时间限制
C. 先进合理
D. 简明扼要
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单选题
以下不是绩效考评标准设计原则的是( )。
A.定量准确 B.时间限制 C.先进合理 D.简明扼要
答案
单选题
以下不属于绩效考评标准的设计原则的是( )。
A.简洁扼要原则 B.突出特点原则 C.参数平衡原则 D.先进合理原则
答案
多选题
绩效考评标准的设计原则包括()
A.定性明确的原则 B.定量准确的原则 C.先进合理的原则 D.简明扼要的原则 E.突出特点的原则
答案
单选题
( )属于绩效考评标准设计的原则。
A.突出特点的原则 B.明确具体的原则 C.可衡量的原则 D.有行为导向性的原则
答案
主观题
简述绩效考评指标体系设计的程序以及绩效考评标准的设计原则。
答案
单选题
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答案
主观题
简述绩效考评标准的种类、设计原则,绩效考评标准量表的种类和评分方法。
答案
多选题
属于绩效考评标准设计原则的是( )。
A.针对性原则 B.关键性原则 C.完整性原则 D.先进合理原则 E.突出特点原则
答案
主观题
简述绩效考评指标体系设计的程序以及绩效考评标准的设计原则。(12分)
答案
单选题
以下不属于绩效考评原则的是()
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答案
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绩效考评标准的设计原则主要有( )。
简述绩效考评标准设计原则中的突出特点原则。
绩效考评标准的设计要遵循以下( )。
简述绩效考评的种类、设计原则和评分方法及考评标准量表的设计。
绩效考评标准的设计应遵循的原则有()。
不属于绩效考评标准设计原则的是()。
下列不属于绩效考评标准设计原则的是()
教师绩效考评的首要原则是()。
对员工进行绩效考评面谈,评价最重要的原则是基于,而不是基于
简述绩效考评指标体系设计的程序以及绩效考评标准的设计原则。[2008年11月二级真题]
在下列选项中,不属于绩效考评指标体系的设计原则是()。
以下属于绩效考评指标体系设计原则的是()。
绩效考评标准量表的设计:
设计绩效考评标准时,应遵循的基本原则包括()
设计绩效考评标准时,应遵循的基本原则包括( )。
商业银行绩效考评应坚持的原则是()。
(2016年5月)下列不属于绩效考评标准设计原则的是() 。
绩效考评标准是考评者通过测量或通过与被考评者约定所得到的衡量各项考评指标得分的基准。在设计绩效考评标准时,应遵循的基本原则包括()
"绩效指标要准确反映考评对象的绩效"是指绩效考评指标体系设计的()原则。
以下不是学生心理健康评估的原则是()
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