夜班次数＜10，津贴为50元/次（）

企业发放给员工的夜班总做津贴属于（　） 实行“四连零”连续工作制的一线生产作业岗位，夜班津贴标准为（）元。 迟到次数当月累计超过（）次以上的，罚款50元/次；年度累计迟到次数超过（）次（含）的，视作旷工1日处理 班次是指在单位时间内飞行的航班次数。 在Retail-RSO中只有白班和夜班两个班次。 在Retail-RSO中只有白班和夜班两个班次（） Aspen Retail可设置（）个班次数 下面哪种津贴是指为补偿劳动负效用而引起的生理和心理的损失而设立津贴，如高温、有毒害环境下工作的津贴、高空津贴、夜班津贴等。（） 假定某公司职员每周的加班津贴服从均值为50元、标准差为10元的正态分布,那么全公司中每周的加班津贴会超过70元的职员比例为() 对领取的职工和临时工不实行夜班津贴制度（） 当日3班次保存有数据，进行班结撤销后，对2班次数据进行数据清空，这时可以操作的是（） 培训学校为吸引更多学生暑假来本校学习，规定10次课程以下每次收费60元，超出10次课部分每次课收费略低一些。己知小强和小林两个人分别缴费1095元、780元，小强学习次数比小林多了50%，那么，超出10次课部分每次收费比10次课以内的低（ ）元 BOM要结束班次，必须进行签退，签退后，系统自动生成班次数据文件（） 根据工作安排，在22:00至次日05:00期间连续上班满几小时可享受夜班津贴25元/班（） 贷记卡日累计最多取款次数为１０次，日累计取款限额为元（） 假定某公司职员每周的加班津贴服从均值为50元、标准差为10元的正态分布，已知φ（2）=0.9772，那么全公司中每周的加班津贴会超过70元的职员比例为（） 假定某公司职员每周的加班津贴服从均值为50元、标准差为10元的正态分布，已知φ（2）=0.9772，那么全公司中每周的加班津贴会超过70元的职员比例为（） 一个自然月内员工忘带卡次数自第（）次开始给予10元/次的负激励。 一个自然月内员工忘带卡次数自第（）次开始给予10元/次的负激励 线路日发车总班次、线路日不按规定间隔发车班次均为上下行班次数之和，仅用于_指标考核