家庭和工作的冲突会导致的问题不包括（）
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家庭和工作的冲突会导致的问题不包括（）
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工作和家庭的冲突一般不包括（）。
A.时间冲突 B.心理冲突 C.精力冲突 D.行为冲突
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公务员的人际冲突包括（）和工作——家庭冲突。
A.工作关系紧张 B.工作缺勤频繁 C.工作满意度低下 D.工作倦怠
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因委托人与代理人之间的目标冲突而导致的道德风险问题不包括（）
A.政府所扶持的新兴战略性产业可能最终被市场淘汰。 B.某贫困县政府将上级政府的扶持资金用于盖政府豪华行政大楼。 C.某地方政府在征地中存在侵害农民利益的行为，因而导致征地冲突产生。 D.父母领取政府的婴儿营养补贴后
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团队工作中冲突的类型不包括：（）
A.成员与第三方之间 B.成员与环境之间 C.新旧观念与行为之间 D.成员与成员之间
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中国大学MOOC: 就工作与家庭的关系这一领域，研究的主题集中在工作—家庭的冲突问题。
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工作-家庭冲突时由于相互矛盾的角色需求：工作需求和家庭需求所引起的冲突。
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工作-家庭冲突时由于相互矛盾的角色需求：工作需求和家庭需求所引起的冲突（）
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早期的研究多将工作家庭冲突视为一个整体的、双向的结构，即工作对家庭的影响和家庭对工作的影响。下面表述中属于工作对家庭的冲突的是()
A.某员工坚决不在正常工作的8小时外加班 B.某些父母亲觉得自己发展没什么希望，便将大部分精力花在孩子身上 C.员工家庭负担重，影响了工作 D.员工为了加班，无暇顾及子女的教育
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会导致政治风险发生的情形不包括（）。
A.政府财政政策的改变 B.战争 C.政权更替 D.政治冲突
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木材干缩会导致的现象不包括（ ） 。
管理层次过少会导致的后果不包括（）
工作—家庭冲突的主要形式有（）
家庭冲突会极大伤害家庭成员之间的情感，破坏家庭成员关系的和谐性，引起家庭关系的不稳定，因此家庭中一定不要出现冲突，要尽量消融冲突。
参与各方在以下哪个冲突阶段会内化紧张，从而导致恶性冲突（）
家庭健康护理的主要工作内容不包括（）
婴儿家庭教养指导工作目的不包括（）。
全家原则旨在解决不同家庭的保障问题，不包括（）
家庭医生团队服务目前存在的问题不包括
家庭社会工作与家庭治疗的主要区别，不包括（ ）。
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全额原则旨在解决家庭保障不足的问题，通常包括的方法不包括（）
针对问题和分歧来处理冲突，具体包括
婴儿家庭教养指导工作原则不包括（）。
家庭访视后护士需要做的工作不包括（）
工作与家庭冲突中最为常见的一种冲突形式是()
在工作家庭冲突中，受冲突影响最大的是员工个人。
物流不畅会导致设备工程系统冲突，如（）。
解决家庭功能不健全儿童厌学问题的措施不包括（）
管理层次过少会导致的后果不包括( )
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