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对事业单位公开招聘中应聘人员违纪违规行为作出处理决定前,应当告知应聘人员拟作出的处理决定及相关事实、理由和依据,并告知应聘人员依法享有陈述和申辩的权利。
判断题
对事业单位公开招聘中应聘人员违纪违规行为作出处理决定前,应当告知应聘人员拟作出的处理决定及相关事实、理由和依据,并告知应聘人员依法享有陈述和申辩的权利。
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判断题
对事业单位应聘人员违纪违规行为作出处理决定的,应当制作公开招聘违纪违规行为处理决定书,依法送达被处理的应聘人员()
答案
主观题
在事业单位公开招聘中,对应聘人员违纪违规行为作出处理决定前,应当告知应聘人员哪些内容?
答案
多选题
对事业单位应聘人员违纪违规行为作出处理决定前,应当告知应聘人员()
A.依法享有陈述和申辩的权利 B.拟作出的处理决定 C.相关事实 D.理由和依据
答案
判断题
对事业单位公开招聘中应聘人员违纪违规行为作出处理决定前,应当告知应聘人员拟作出的处理决定及相关事实、理由和依据,并告知应聘人员依法享有陈述和申辩的权利。
答案
单选题
事业单位公开招聘人员时,如应聘人员有严重违纪违规行为,将被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案。记录年限为()
A.三年 B.五年 C.十年 D.二十年
答案
多选题
根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》,应聘人员有下列哪些特别严重违纪违规行为之一的,给予其当次全部科目考试成绩无效的处理,并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,长期记录。()
A.串通作弊或者参与有组织作弊的 B.代替他人或者让他人代替自己参加考试的 C.将试卷 D.持伪造证件参加考试的
答案
多选题
《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》规定,应聘人员有下列特别严重违纪违规行为之一的,给予其当次全部科目考试成绩无效的处理,并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,长期记录()
A.A.串通作弊或者参与有组织作弊的 B.B.代替他人或者让他人代替自己参加考试的 C.C.将试卷、答题卡、答题纸带出考场,或者故意损坏试卷、答题卡、答题纸及考试相关设施设备的 D.D.持伪造证件参加考试的
答案
多选题
根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》规定,针对招聘单位在公开招聘中的违纪违规行为,由责令限期改正()
A.事业单位人事综合管理部门 B.事业单位主管部门 C.纪检监察部门 D.事业单位党委组织部门
答案
多选题
《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》适用的违纪违规行为主体包括()
A.应聘人员 B.招聘工作人员 C.招聘单位 D.招聘单位主管部门
答案
单选题
《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》的颁布机关是()
A.监察部 B.组织部 C.人力资源和社会保障部 D.中央事业单位人事综合管理部
答案
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事业单位应聘人员在考试过程中有下列哪项违纪违规行为,会给予其当次全部科目考试成绩无效处理,并将其违纪违规行为计入事业单位公开招聘人员诚信档案库,记录五年()
根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》,应聘人员在体检过程中弄虚作假或者隐瞒影响聘用的疾病、病史的,给予其不予聘用的处理。有请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等严重违纪违规行为的,给予其不予聘用的处理,并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,记录期限为()年。
应聘人员在体检过程中,有哪些严重违纪行为的,给予其不予聘用的处理。并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,记录期限为五年()
事业单位应聘人员的违纪违规行为被当场发现的,招聘工作人员应当予以制止()
事业单位公开招聘,应聘人员应具备哪些条件?
根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》规定,根据招聘工作人员在公开招聘中的违纪违规行为性质,除应由相关部门给予处分外,应当将其调离招聘工作岗位、不得再从事招聘工作是()
应聘人员有下列哪些特别严重违纪违规行为之一的,给予其当次全部科目考试成绩无效处理,并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘人员诚信档案库,长期记录()
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金某在事业单位考试中受到了当次全部科目考试成绩无效的处理,其违纪违规行为被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,记录期限为五年的处罚。他可能出现了下列哪些行为()
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《事业单位公开招聘人员暂行规定>中规定,事业单位公开招聘要坚持-------------的用人标准。
事业单位招聘(),适用《事业单位公开招聘人员暂行规定》。
对事业单位作出处分决定,处分决定应当包括()内容
事业单位人事管理主要包括事业单位岗位设置管理、事业单位人员()、事业单位人员公开招聘和事业单位人员奖惩考核等工作。
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事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库由()事业单位人事综合管理部门统一建立,纳入全国信用信息共享平台
根据国家最新规定,事业单位公开招聘工作人员时,负责应聘人员资格审查工作的机构有()
代替他人或者让他人代替自己参加考试的,给予其当次全部科目考试成绩无效的处理,并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,记录期限为五年()
下列程序中属于事业单位公开招聘人员的程序有()
《事业单位公开招聘人员暂行规定》规定,应对应聘人员的资格条件进行审查,确定符合条件的人员()
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