我国建立公开招聘、竞争上岗、择优录用的人员聘用制度，按核定编制配齐农业推广技术人员，签订聘用合同，明确责任义务。

事业单位公开招聘要坚持（）的用人标准贯彻公开、平等、竞争、择优的原则 聘用制是我国出版社基本的用人制度，包括以下基本制度：（）。 我国在择优录用公务员时所坚持的标准是（） 国家行政机关录用（）的国家公务员，采用公开考试、择优录用的方式。 试行人员聘用制度的事业单位中，（）要实行聘用制度 择优录用技术工人程序是什么 择优录用技术工人程序是什么 事业单位公开招聘要坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。 （ ） 简述公开选拔与竞争上岗的程序？ 人事处按照集团公司人事部批复的招聘计划（含计划指标和学历层次及专业），采取公开招聘形式引进毕业生。毕业生招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，树立按需招聘、择优录用的选人用人导向，通过中国石油招聘平台统一进行（） 党组织负责人可实行公开竞争上岗（） 具有任免的机关通过公开考试和考核的方法择优录用产生公务员的方式是（） 劳动者自由选择用人单位，用人单位择优录用劳动者体现了劳动就业的（）原则 各竞争上岗人员,上岗前的公示期为天（） 公开选拔、竞争上岗主要适用范围是什么？ 公开选拔面向（），竞争上岗在本单位内部进行。 公开选拔面向社会进行；竞争上岗在（）进行。 以聘用制为基础的出版社用人制度包括（）等。 劳务企业的选择由子公司在（）采取严格标准、公开公正、集体决策、择优录用的方式进行选择 事业单位人员聘用制度主要包括（）等制度。