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职业岗位分析需要进行()
多选题
职业岗位分析需要进行()
A. 岗位内部环境分析
B. 职业社会环境分析
C. 行业环境分析
D. 组织环境分析
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多选题
职业岗位分析需要进行()
A.岗位内部环境分析 B.职业社会环境分析 C.行业环境分析 D.组织环境分析
答案
单选题
()要求组织首先进行工作岗位分析,以确定各个工作岗位上职业行为的需要。
A.双重职业路径 B.网状职业生涯路径 C.横向职业路径 D.传统职业生涯路径
答案
多选题
在职业生涯规划中需要对组织进行分析,组织分析包括()
A.组织产品在市场上的发展前景 B.组织的发展领域 C.组织在本行业中的地位和发展前景 D.组织文化
答案
多选题
通过内部环境分析法寻找职业锚,需要进行的分析有()。
A.组织文化分析 B.组织发展战略分析 C.组织发展阶段分析 D.组织类型分析
答案
多选题
在职业生涯规划中需要对组织进行分析,组织分析包括()。
A.组织的发展领域 B.组织在本行业中的地位和发展前景 C.组织文化 D.组织产品在市场上的发展前景
答案
判断题
职业明细表是岗位职务分析的核心。
A.对 B.错
答案
判断题
职业明细表是岗位职务分析的核心。
答案
判断题
职业明细表是岗位职务分析的核心()
答案
单选题
某企业打算对保安岗位进行岗位分析。岗位分析人员应采用的方法是()。
A.直接观察法 B.阶段观察法 C.工作表演法 D.观察法
答案
单选题
个人在进行职业选择时,需要分析的个人信息不包括()
A.个人的经济状况 B.个人的家庭背景 C.个人的兴趣爱好 D.个人对职业发展的需要
答案
热门试题
将某一岗位的工作任务或责任进行分析细化后,对于岗位需要相适应的人力及物质进行科学概括,这称为()。
职业岗位人员必须在上岗前进行职业体检,离职时可以不进行职业体检。
()根据《职业危害岗位清单》,组织有害岗位员工进行岗中体检
岗位分析问卷主要侧重对岗位分析基本情况、岗位工作身份、()岗位职责等方面进行调查。
小张所在单位拟进行工作岗位分析,在准备阶级需要设计岗位调查方案,请问该方案应该包括哪些内容?
目标定位中一个重要的部分就是要对各个职业路径中的具体岗位进行任职要求分析
每一种职业需要达到职业岗位的起点要求才能上岗。这属于职业的()。
在规划自己“最终的职业目标是什么”之前,需要对等问题进行综合分析()
针对工厂的机床操作工人的岗位分析,不需要职业安全和健康及体力要求的详细资料信息。
针对工厂的机床操作工人的岗位分析,不需要职业安全和健康及体力要求的详细资料信息()
()运用步骤是,从岗位分析开始,再选择标准工作岗位,进行工作岗位排列,最后进行岗位定级。
岗位分析定员法进行工作岗位调查的目的是( )。
岗位培训主要是对职工按岗位需要进行()。
在职业理想和岗位需要发生矛盾时应采取的做法是()
中国大学MOOC: 手机开发环节需要设置的岗位和职业包括():
简述工作岗位分析准备阶段需要解决的问题。
职业技能鉴定是以既定的职业技能鉴定等级标准为依据,来衡量劳动者是否达到职业或岗位要求,培养出职业或工作岗位上需要的人。
职业技能鉴定是以既定的职业技能鉴定等级标准为依据,来衡量劳动者是否达到职业或岗位要求,培养出职业或工作岗位上需要的人()
《项目申请报告》中,不需要进行生产过程职业安全与有害因素分析。
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